Top Arbeitgeber in der Region Lausitz!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes Gesamtpaket, freundliche und aufgeschlossene Kollegen, junges und dynamisches Team, umweltfreundliche und innovative Produkte, abwechslungsreiche Tätigkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten...
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter-Beteiligungen für besonders motivierte Arbeitnehmer wären eine Idee.
Arbeitsatmosphäre
Super Atmosphäre im Team, sehr gute Stimmung. Regelmäßig (mind. halbjährlich) gibt es Teamveranstaltungen.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, halbjährlich Vollversammlungen und die Möglichkeit, jederzeit die Vorgesetzten direkt zu fragen.
Kollegenzusammenhalt
Ein Team, was zusammen nach Lösungen für Probleme sucht und nicht gegeneinander arbeitet.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten können variabel unter Einbehaltung der Hauptarbeitszeit angepasst werden. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr, wenn die Zeit mal aufgrund des Kindergartens angepasst werden muss. Auch Urlaubszeiten können frei bzw. nur mit sehr geringen Einschränkungen gewählt werden. Etwas mehr Urlaub wäre natürlich immer von Vorteil :)
Vorgesetztenverhalten
Faires Verhalten, regelmäßige Einschätzungen, begegnen auf Augenhöhe und nicht von oben herab.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeiten angepasst an die eigenen Fähigkeiten und das eigene Wissen.
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht anders bezahlt oder behandelt als Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist alterstechnisch sehr jung und dynamisch, insgesamt alle Mitarbeiter unter 40 Jahre alt - daher hier schwierig einschätzbar.
Arbeitsbedingungen
Beleuchtung, Tastatur, Maus, Arbeitsplatz kann man sich nach eigenen Vorlieben und im Rahmen individuell einrichten. Die Büros sind nach meinem Empfindungen sehr angenehm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen lebt den grünen Gedanken von den Produkten, über Mülltrennung hin zu umweltbewusstem Verhalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Gehaltszahlungen und nach meinem Empfinden sehr gute Gehälter (als BWLer).
Image
Regional ein gut angesehenes Unternehmen. Überregional steigt die Bekanntheit langsam.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen können selbst vorgeschlagen werden und werden in den meisten Fällen genehmigt, auch wenn sie nicht direkt für den eigenen Arbeitsbereich anwendbar sind, aber der eigenen Entwicklung helfen.