13 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnell, unkompliziert und freundlich.
Bewerber/inHat sich 2024 bei PWO AG als DevOps Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hätte mir etwas mehr Zeit gewünscht, um das Angebot zu beurteilen und eine Entscheidung zu treffen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Professioneller Bewerbungsprozess mit strukturierter Vorgehensweise und spannenden Gesprächen
Bewerber/inHat sich 2024 bei PWO AG als Business Process Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war insgesamt sehr gut strukturiert. Als Bewerber wurde ich immer frühzeitig über die nächsten Schritte informiert, so dass ich wusste, was mich erwartet. Besonders gut fand ich, dass die Gesprächsatmosphäre sehr wertschätzend und offen war. Auch kritische Fragen z.B. zur aktuellen Marktsituation konnten offen angesprochen werden. Hier als Idee: Die Thematik selbst initiativ vorstellen und ggf. ein Chart hierzu vorbereiten.
Bewerbungsfragen
Es wurden vielfältige Fragen gestellt, welche sich gliedern lassen in persönliche Fragen zur Motivation, den Stärken etc. und fachliche Fragen, welche sich auf den persönlichen Werdegang und Projekte aus der Praxis fokussiert haben.
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Moderner, transparenter und zügiger Bewerbungsprozess mit durchweg angenehmer Atmosphäre!
Bewerber/inHat sich 2024 bei PWO AG beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was motiviert Sie im Daily Business?
- Was sind die drei Grundvoraussetzungen dafür, dass Sie sich in Ihrem Job wohl fühlen?
- Welche Erwartungen haben Sie an Ihre Führungskraft?
- Wo sehen Sie Ihre derzeitigen Entwicklungsbereiche und wie arbeiten Sie daran, diese zu verbessern?
- Welche Hobbys und Interessen haben Sie außerhalb der Arbeit?
- Warum haben Sie sich für die gewählte Vertiefung innerhalb Ihres Studienganges entschieden?
- Was begeistert Sie an der Arbeit in Ihrem Fachgebiet? Was hat Sie dazu inspiriert, diesen Karriereweg einzuschlagen?
- Was sind aus Ihrer Sicht die größten Herausforderungen innerhalb der kommenden Jahre für Ihr Fachgebiet?
- Wenn Sie einen inhaltlichen Schwerpunkt für Ihre Tätigkeit bei uns wählen könnten - welcher wäre das?
- In welchen Bereichen haben Sie sich in letzter Zeit bewusst weiterentwickelt, um Ihre Ziele zu erreichen? Welche Art der Weiterbildung schwebt Ihnen für die kommenden Jahre vor?
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Bewerber-orientierter und -fokussierter Prozess, ohne künstlich wirkender Fragen: authentisch, offen, ehrlich, direkt
Bewerber/inHat sich 2024 bei PWO AG als Mitarbeiter IT beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Durch die sehr schnelle Umsetzung des Bewerbungsprozesses (auf meinen Wunsch hin) wurden mir einzelne Aspekte des Arbeitsvertrags erst durch den Arbeitsvertrags-Entwurf bewusst. Ich habe über den Arbeitsvertrag z.B. erst erfahren, dass ich 34 Urlaubstage habe und auch die Möglichkeit einen Teil meiner tariflichen Bonuszahlungen gegen noch mehr Urlaubstage einzutauschen. Das hat mich sehr positiv überrascht und die bereits attraktive Stelle noch ansprechender wirken lassen.
Bewerbungsfragen
- "Können Sie sich auch vorstellen in einem internationalen Kontext zu arbeiten?"
- "Wie stehen Sie dazu auch mit Werken in anderen Ländern zusammen zu arbeiten?"
- "Sie wohnen weiter weg, wie stellen Sie sich die Arbeit und Zusammenarbeit im Unternehmen vor?"
- "Warum wollen Sie bei der PWO arbeiten?"
- Durch den Lebenslauf führen und Werdegang vorstellen, zusammen mit persönlicher Vorstellung
- "Was denken Sie wird bei der Arbeit in unserem Unternehmen für Sie anders sein, als bei ihrer bisherige Arbeit?"
- Bitte darum die eigene fachliche Qualifikation darzulegen
- "Warum wollen Sie diese Art der Stelle ausüben?"
- "Wie stellen Sie sich vor ist ihre Stelle aufgebaut?"
- "Was glauben Sie, was Ihre Aufgaben im Unternehmen sein werden?"
- "Was denken Sie welche Schnittstellen für Ihre Stelle relevant sind?"
- "Welche Fragen haben Sie an uns?"
- "Sind noch Fragen offen geblieben aus ihrem letzten Gespräch?"
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Keine Antwort von der zuständigen Sachbearbeiterin
Bewerber/inHat sich 2021 bei PWO AG als Man erhält keine Antwort auf freundliche Fragen. beworben.
Verbesserungsvorschläge
s.o. - dürfte klar sein
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Sehr transparentes Bewerbungsverfahren!
Bewerber/inHat sich 2018 bei PWO AG als Bachelorand beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, Interessen
- Studiumsfindung, Erfahrungen, Praktika
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Zeitarbeit jeden Tag und waehrend der ganzen Woche.
Bewerber/inHat sich 2017 bei PWO AG als Produktionsmitarbeiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Der Schichtplan leichter zu machen, nicht in '' 4 '' Schichten aber nur in 3 Schichten, um seinen Wochenenden frei zu haben.
Bewerbungsfragen
- Hobbies : Eislauf und Wanderung.
- Arbeitslos und Arbeitssuchender. Als Fein-Mechaniker qualifiziert.
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Hohe Bewertung bei kununu wurde im Bewerbungsverfahren komplett bestätigt!
Bewerber/inHat sich 2016 bei PWO AG beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr professionelles Auftreten der Ansprechpartner. Durchweg strukturierter Verlauf. Überaus freundliche Gesprächsführung.
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Transparenter und angenehmer Bewerbungsprozess, der sicherstellt, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer zueinander passen.
Bewerber/inHat sich 2024 bei PWO AG als Business Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
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Bewerbung im Rahmen eines Werkstudentenvertrags
Bewerber/inHat sich 2024 bei PWO AG als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
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