Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit November 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Promedis24 GmbH bietet eine freundliche Arbeitsatmosphäre, in der Mitarbeiter:innen sich größtenteils gut aufgehoben fühlen und offen über alles sprechen können. Der Kollegenzusammenhalt wird als positiv wahrgenommen, obwohl es auch Fälle gibt, in denen dieser nicht immer gegeben ist. Die Vorgesetzten werden als kompetent und liebenswert beschrieben, die auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern kommunizieren und Probleme direkt klären. Es gibt jedoch auch Kritikpunkte wie Kommunikationsschwierigkeiten, die zwar gelöst werden, aber dennoch vorhanden sind. Die Meinungsfreiheit wird eingeschränkt, solange man nur "ja" sagt und nicht seine eigene Meinung einbringt. Bei der Bezahlung gibt es unterschiedliche Meinungen: Einige Mitarbeiter:innen sind zufrieden mit ihrem Gehalt und finden es fair, andere wünschen sich mehr.
Gut finden Arbeitnehmende:
Freundliche Arbeitsatmosphäre
Positiver Kollegenzusammenhalt
Kompetente und liebenswerte Vorgesetzte
Als verbesserungswürdig geben sie an:
Kommunikationsschwierigkeiten
Einschränkung der Meinungsfreiheit
Ungleichheit bei der Bezahlung
Zusammenfassung nach Kategorie
Die Kommunikation bei Promedis24 GmbH scheint ein dynamischer Prozess zu sein, der ständige Verbesserungen erfordert. Es gab in der Vergangenheit Kommunikationsprobleme, die jedoch gelöst wurden. Die Mitarbeiter:innen sind immer erreichbar und haben ein offenes Ohr für Anliegen. Dennoch besteht das Gefühl, dass die Kommunikation mit den HR-Manager:innen oder Disponent:innen ausbaufähig ist.
Einige Mitarbeiter:innen berichten, dass wichtige Informationen oft erst in letzter Minute kommuniziert werden und manche Dinge mehrfach kommuniziert werden müssen, um Zusagen zu erhalten. Trotzdem wird hervorgehoben, dass die HR-Manager:innen zuverlässig sind und sich direkt zurückmelden. Die Kolleg:innen im Büro stehen immer zur Verfügung und es wird versucht, sich um jedes Anliegen zu kümmern. Es besteht sogar die Möglichkeit, mit dem Arbeitgeber wie mit Freunden zu sprechen, was auf ein hohes Maß an Verständnis hinweist.
Promedis24 GmbH bietet seinen Mitarbeiter:innen eine pünktliche Gehaltszahlung, die in der Regel Mitte des Monats erfolgt. Es gibt jedoch auch Berichte über Verzögerungen bei der Gehaltszahlung ohne vorherige Information. Die Höhe des Gehalts wird von einigen als fair empfunden, während andere es als moderat oder im Vergleich zu anderen Zeitarbeitsfirmen niedriger einstufen. Ein 49€ Ticket ist Teil des Vergütungspakets.
Die Möglichkeit zur Gehaltsverhandlung besteht, was für einige eine positive Aspekt darstellt. Dennoch gibt es Kritik an den Sozialleistungen und Benefits, die als nicht ausreichend angesehen werden. Besonders das Weihnachtsgeld und die fehlende Gehaltsangleichung trotz hoher Einnahmen sind Punkte, die verbessert werden könnten. Es wurde auch der Wunsch nach einem 13. Monatsgehalt geäußert. Urlaubsgeld ist Teil des Leistungspakets.
Die Arbeitsatmosphäre bei Promedis24 GmbH wird allgemein als positiv und freundlich wahrgenommen. Es scheint, dass der Druck hauptsächlich von den Mitarbeiter:innen selbst erzeugt wird, was auf ein hohes Engagement hinweist. Dennoch kann es zu Kommunikationsschwierigkeiten kommen, die aber im Nachhinein gelöst werden. Für neue Mitarbeiter:innen ist es wichtig, sich Zeit zu nehmen, um sich an das Team und die Atmosphäre anzupassen.
Es wird Wert darauf gelegt, eine gute Atmosphäre zu schaffen und aufrechtzuerhalten. Sollten Unzufriedenheiten auftreten, besteht die Möglichkeit, in eine andere Einrichtung versetzt zu werden. Zudem steht immer eine zuständige Person bei Promedis zur Verfügung, an die man sich wenden kann. Die Einrichtungen, in denen die Mitarbeiter:innen eingesetzt werden, erhalten gute Bewertungen. Allerdings scheint es Einschränkungen in Bezug auf Meinungsfreiheit zu geben, wenn diese nicht mit der allgemeinen Linie übereinstimmt.
Bei Promedis24 GmbH schätzen die Mitarbeiter:innen das Vorgesetztenverhalten insgesamt als professionell und gut ein. Die Führungskräfte werden als humorvoll, kompetent und liebenswert wahrgenommen. Besonders hervorzuheben ist die Kommunikation auf Augenhöhe und die direkte Klärung von Problemen.
Allerdings gibt es auch Raum für Verbesserungen. Einige Mitarbeiter:innen bemängeln gelegentlich fehlende Zuverlässigkeit bei den Vorgesetzten. Diese konstruktive Kritik zeigt, dass bei Promedis24 GmbH Wert auf offenes Feedback gelegt wird. Dies bietet Chancen zur Weiterentwicklung und Verbesserung der Führungsqualitäten.
Bitte beachten Sie, dass diese Zusammenfassung auf Meinungen basiert und nicht alle Erfahrungen widerspiegelt. Jede:r Mitarbeiter:in hat individuelle Erfahrungen und Perspektiven. Bei Promedis24 GmbH können Sie sich auf eine offene und respektvolle Arbeitsumgebung freuen, in der Ihre Meinung geschätzt wird.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 222 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
53%
Gute Verkehrsanbindung
36%
Betriebsarzt
33%
Mitarbeiter-Events
33%
Rabatte
23%
Firmenwagen
22%
Coaching
19%
Gesundheits-Maßnahmen
18%
Homeoffice
18%
Barrierefrei
14%
Mitarbeiter-Beteiligung
11%
Internetnutzung
11%
Parkplatz
10%
Diensthandy
9%
Betriebliche Altersvorsorge
9%
Essenszulage
6%
Hund erlaubt
4%
Kinderbetreuung
2%
Kantine
<1%
Was Mitarbeiter sagen
Was Mitarbeiter gut finden
Jederzeit steht ein Ansprechpartner zur Verfügung. Problemsituationen werden direkt behandelt und Abhilfe sowie Entlastung werden geschaffen. Man fühlt sich als Arbeitnehmer gewertschätzt.
Wenn man etwas benötigt oder Unterstützung und Verständnis braucht findet man dies hier nicht. Es wird geworben, dass man sich keine Gedanken machen muss wenn man mal krank ist - es sollen aber keine Krankentage genommen werden sondern am besten Überstunden, die nicht vorhanden sind und somit ins Minus geht( Stunden werden bezahlt). Wenn man sich krank meldet, bekommt man eher Anschuldigungen also Genesung. Man soll krank arbeiten
In der Vergangenheit gab es vereinzelt Situationen, in denen mein Einsatzort überraschend und in kurzer Frequenz geändert wurde, was ich in wiederholten Fällen als sehr stressig empfinde.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ist man wendig und anpassungsfähig, es gibt kein Patentrezept, da sich das Geschäft ständig ändert. Für gewisse Bereiche wäre sicherlich professionelle oder externe Unterstützung sinnvoll.
Aufjedenfall! Was ich auch cool fand war, dass man ja eigentlich oft keine gel nägel in dem Bereich haben darf. Bei promedis24 hieß es das sie bei päd. Fachkräfte nie den Bekannte Probleme hatten. Ich persönlich habe welche und die sind mir sehr wichtig In der Einrichtung hat mich keiner drauf angesprochen, die fest angstellten sollen wohl keine haben dürfen.
Aufstiegschancen sehe ich hier nicht wirklich, ich bin als Erzieher eingestellt und werde als Zeitarbeiter an unterschiedlichen Einrichtungen eingesetzt, eine Beförderung o.Ä. ist hierbei nicht vorgesehen. Meines Wissens bach bietet Promedis24 auch Weiterbildungen an, ich muss aber einräumen, dass ich mich hiermit noch nicht auseinandergesetzt habe.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Promedis24 wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Promedis24 besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 72% der Mitarbeitenden Promedis24 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 264 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 153 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Promedis24 als eher modern.
