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Deutschland 
GmbH
Bewertung

Gutes Arbeitsklima, aber hohe Arbeitslast

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikationsstruktur und auch die IT sind wirklich gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance stimmt leider nicht.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance stimmt leider nicht, auch wenn dies bei der Firma so angepriesen wird. Einige Angestellte sind 24/7 verfügbar, obwohl eigentlich laut Vertrag gar nicht erlaubt.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre innerhalb der Firma.

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb der Firma ist löblich. Sehr effizient. Sehr gut! Das gilt auch bei der Erreichbarkeit von Vorgesetzten.

Work-Life-Balance

Leider zu viel Arbeit. Wenn man nicht ständig Überstunden machen würde, nicht zu schaffen. Bei bestimmten Arbeitsgruppen werden auch nicht alle Überstunden zu 100% angerechnet.
Kommt man zudem aus dem Urlaub wieder, hat sich die Arbeit angehäuft und man kann sich auf viele zusätzliche Überstunden einrichten. Wer soll einen auch unterstützen? - hat ja jeder selber genug zu tun. Sogenannte "Backup-Lösungen" der Firma führen leider ins Nichts.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer nachvollziehbare Entscheidungen, aber das Verhalten der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern ist bislang ordentlich und fair.

Interessante Aufgaben

Teils sehr ungleiche Aufteilung der Arbeitsbelastung.

Gleichberechtigung

Hier werden alle gleich behandelt. Mir sind keine Konflikte bekannt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist hier nicht relevant. Man achtet darauf, dass die Person ins Team passt. Sehr löblich.

Arbeitsbedingungen

Wie geschrieben: -Zu- viel Arbeit. Da reicht auch eine 50h Woche nicht. Statt neues Personal zur Unterstützung einzustellen, werden stattdessen immer nur noch weitere Projekte herangeholt und die Neulinge auf die neuen Projekte gesetzt. Ein Kreislauf. Leider verheizt man so gutes Personal.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist im Mittelfeld, aber dennoch fair.

Karriere/Weiterbildung

Gute Chancen, als Mitarbeiter aufzusteigen.


Kollegenzusammenhalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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