4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gut ist das hohe Maß an Autonomie und die Tatsache, dass man sogar als Praktikant seine Ideen in den Betrieb einfließen lassen kann und dafür viele Freiheit bei der Gestaltung hat. Besonders gefallen hat mir die familiäre Atmosphäre. Da es sich um ein relativ kleines Team handelt, ist der Austausch und die Nähe zu den Mitarbeitern und vor allem zu der Vorgesetzten sehr groß. Man spürt selbst als Werkstudent, wie der Betrieb ständig wächst und sich weiterentwickelt.
Ein wenig mehr Strukturierung in manchen Bereichen
Auch wenn es manchmal hektisch oder chaotisch zuging, so hat fast nie die Arbeitsatmosphäre darunter gelitten und man konnte sich bei Schwierigkeiten immer aufeinander verlassen
Die Vorgesetzte stand stets auf Augenhöhe mit allen Mitarbeitern und ließ viel Gestaltungsspielraum
Beide Standorte an denen ich tätig war sind wunderschöne Altbauwohnungen, die Mitten in Frankfurt liegen
Die Aufgaben waren zum Teil eine echte Herausforderung, an denen man allerdings wachsen und autonom arbeiten konnte
Als Berater sehr viel Entscheidungsfreiheit und großes Vertauen in meine Person und Handlungen.
-
Längerfristige Planungen bei Projekten z.B. Messen
Geht mit gutem Beispiel voran (packt persönlich mit an z.B. bei Messevorbereitung). Gibt konstruktives, direktes und ehrliches Feedback, verbale und monetäre Belohnung bei guten Leistungen und gute Motivation zu Leistung, Förderung von Weiterbildung, an steter Verbesserung der Arbeitsbedingungen interessiert (Ausstattung, z.B. mehr und bessere Schreibtische und -stühle, PCs), geht auf individuelle Wünsche bei Arbeitszeiten ein (Biorhythmus). Gute Möglichkeiten für ältere Mitarbeiter, Flexibilität bei Krankheit von Mitarbeitern.
Gelegentlich etwas kurzfristige Planung oder Einführung von Neuerungen
Strategien und Neuerungen langfristiger planen, mehr Struktur in Planungsprozessen.
Teilzeitbeschäftigung, unterschiedliche Arbeitszeiten je nach Biorhythmus oder Kinderbetreung möglich
Umweltbewusstsein könnte noch gesteigert werden.
Sehr nette Kollegen und gegenseitige Unterstützung.
Ältere Mitarbeiter werden eingestellt, langjährige MA geschätzt und gefördert.
Erwartet von Mitarbeitern hohe Flexibilität, Lern- und Leistungsbereitschaft, die dann auch entsprechend gelobt und honoriert werden, selbst sehr flexibel und hohes Arbeitstempo.
Sehr schöne Räumlichkeiten, geschmackvoll eingerichtet, gut erreichbar, angenehme Temperatur im Sommer (Standort Berger Straße), angenehmes Stadtviertel.
Frauen haben beste Aufstiegschancen, ebenso Wiedereinsteigerinnen (nach Babypause oder Krankheit).
Ein Arbeitsplatz mit sehr abwechslungsreichen Aufgaben und sehr interessanten und spannenden Inhalten.
Schnelle Entscheidungswege. Entwicklungsmöglichkeiten. Schöne Räume, Gute Anbindung.
Aufgaben mehr aufteilen. Mehr Prozesse und Struktur.
Gehalt ist dem Aufgabenbereich angemessen und vergleichbar mit großen Firmen.
Gemeinsame Prozessverbesserung
Wunderschöne Räumlichkeiten, Gute IT-Infrastruktur
Besonders hervorzuheben ist die Vielfalt der Aufgaben, die die Unterbehmensorgsnisation mit sich bringt. Einkauf/Vertrieb/Marketing/Veranstaltungsmgmt/vorbereitende Buchhaltung/Klorntenmanagement sind Tätigkeitsfelder, in denen man sich entwickeln und Stärken ausarbeiten kann.