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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fehlerhafter Link, kein Feedback oder Reaktion
Bewerber/inHat sich 2017 bei Publicis Pixelpark als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess verbessern, Kommunikation auf Augenhöhe mit dem Bewerber
Der Link der damals zur Bewerbungsplattform führen sollte funktionierte nicht. Man konnte sich auf die Stelle einfach nicht bewerben, weil der Link zu einer toten Seite führte. Nachdem es tagelang keine Fehlerbehebung seitens Publicis gab, musste ich mich telefonisch melden, da auf keiner Unternehmensseite von Publicis ein geeigneter Gesprächspartner aufgeführt war. Als ich dann von einem Mitarbeteiter telefonisch die Verantwortliche HR-Managerin (E-Mail Adresse) bekam, sollte ich meine Bewerbung direkt an sie schicken. Dies tat ich und es gab nie wieder ein Feedback oder eine Reaktion auf meine Bewerbung.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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