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Im Nachhinein war es eine nette Zeit und für die Kollegen die wirklich viele viele Jahre dort verbracht haben ein Schlag ins Gesicht dass es soweit kommen musste und sie hilflos zusehen mussten wie das Unternehmen mit Anlauf an die Wand gefahren wurde. Und dafür sind mit Sicherheit nicht die Kollegen verantwortlich sondern bekanntlich riecht der Fisch am Kopf. Dafür ist der gigantische Dilettantismus der Vorgesetzten verantwortlich.
Die publikat GmbH war seit meiner Ausbildung mein fünfter Arbeitgeber und ich muss sagen das allerschlechteste war tatsächlich der Betriebsrat. Was da teilweise ausgeplaudert wurde spottet jeder Beschreibung. Der den Vorsitz hatte schrie teilweise die Leute aus dem Gremium in den Hallen vor Kollegen an und machte sie fertig ( um sie einzuschüchtern und ruhig zu stellen damit er sein eigenes Ding durchziehen kann) und dabei war er keinen Deut besser und hat selber Sachen ausgetragen, die niemals hätten publik gemacht werden dürfen. Die Mitarbeiter waren ihm egal, ihm ging es nur darum bei der Geschäftsleitung gut dazustehen.
Zu spätmanche hatten echt gute Vorschläge wurden aber meistens abgeblockt.
Als ich vor knapp fünf Jahren kam war die echt mega, hat bis zur Schließung aber sehr stark nachgelassen.
Das Image muss früher mega gewesen sein aber nachdem laut einem Kollegen 2016 die Seele verkauft wurde ging es rapide bergab. Ich wurde schon gewarnt, als ich Mitte 2019 angefangen habe mir doch lieber was anderes zu suchen, aber ich bin so jemand ich mache mir gern mein eigenes Bild.
War echt ok, da waren sie echt entgegenkommend wenn man Urlaub außer der Reihe gebraucht hat wurde es meistens möglich gemacht oder Alternativen aufgezeigt.
Siehe oben bei interessante Aufgaben.
Das Gehalt kam wenigstens immer pünktlich es reicht zum Überleben mehr aber auch nicht.
Der war und ist trotz Schließung top. Da wird immer noch gemeinsam Sport gemacht auf Events gegangen sich gegenseitig geholfen. Klar gab es da auch sogenannte Radfahrer aber mit denen muss man sich ja nicht abgeben der harte Kern hat immer wie Pech und Schwefel zusammengehalten.
Davon gab es nicht viele aber da dürfte alles tip top gewesen sein
Siehe oben, den Rest unten
Die Erfassungsgeräte und die Computer waren gut, letztendlich war es egal wo man war, es war einfach nur Fließbandarbeit bzw zum Schluß hin eher ABM. Da durfte auch gerne mal der Hof gekehrt werden und Zigarettenstummeln aufgesammelt werden. Es gab eine Zeit, da sah es in den Hallen absolut unterirdisch aus, dann kamen sogenannte Area Manager da wurde es dann besser.
Was ist das? Nein im Ernst da gab es zig Führungskräfte ( das Wort Führungskraft beinhaltet ja schon die Worte Führung und Kraft ) 95% von denen konnte man wirklich in der Pfeife rauchen . Die hatten weder das eine noch das andere. Also folgerichtig, daß das Unternehmen den Bach runtergehen musste. Da wurden wirklich Leute wohlgemerkt durch Vetternwirtschaft auf Posten gehoben, die in einem normalen Betrieb keinerlei Chancen als Führungskräfte gehabt hätten. Aber was gut schmiert läuft gut. Du konntest fünf verschiedene Führungskräfte fragen und bekamst sieben verschiedene Antworten. Eine immer wieder gern gegebene Antwort war das weiß ich selbst nicht da muss ich mich erst schlau machen oder frag mal xy. Intelligent waren die wenigsten eher bauernschlau. Die intelligenten, die sich oft genug beworben haben, wurden aus irgendwelchen fadenscheinigen Gründen abgelehnt. Logisch die Konkurrenz hält man sich gerne vom Leib.
War gut
Wenn denn die Nase gepasst hat und man zu allem brav ja und Amen gesagt hat oder das entsprechende Figürchen hatte, kam man durchaus in den Genuss. Für die übrigen Fehlanzeige.
Eigene Einteilung von Office- & Homeoffice Tagen möglich.
Nur Gehalt - keine besonderen Benefits oder Sozialleistungen
In "besondere" oder neue Projekte bzw. Firmenumstellungen werden die Mitarbeiter erst als letztes eingeweiht.
Schöne Büroräume und Küche. Wasser und Kaffee wird bereitgestellt. Toller Aufenthaltsraum. Es gibt Wertschätzung durch kleine Geschenke zu den Feiertagen. Betriebsrat setzt sich toll ein.
Ehrlicher sein und besser bezahlen
Es war ein tolles Team
In der Verwaltung werden alle gut behandelt
Sehr gut durch das Vertrauen der Abteilungsleiterin
Es gab einzelne Angebote
Gehalt war nicht das Beste
Hoher Papierverbrauch
Sehr gut
Alles zuvorkommend
Hatte stets ein offenes Ohr
Moderne Büros und Technik
Innerhalb des Teams gut, aber das Allgemeine nicht ausreichend
Positionsabhängig
Etwas eingeschränkt
Arbeitszeiten, Kollegenzusammenhalt, "per Du" -Mentalität sowie pünktliches Gehalt
Die schlechten Rezensionen vieler Mitarbeiter haben auf mich zum Zeitpunkt der Bewerbung abschreckend gewirkt. Allerdings kann ich nicht den Wahrheitsgehalt dieser überprüfen und für mich selbst positive Erfahrungen machen.
Vielleicht das Image besser nach außen kommunizieren, um eventuell Missverständnisse bei Arbeitnehmern zu vermeiden.
Faires, vertrauenswürdiges Betriebsklima mit Lob seitens der Vorgesetzten mit freundlichem Auftreten.
Am Image bleibt es denke ich hängen, da ich das Gefühl habe, dass viele Menschen schlecht über diese Firma reden. Allerdings kann ich den Wahrheitsgehalt diverser Rezensionen anderer Menschen nicht genau überprüfen. Ich denke das Image stimmt größtenteils mit der Realität überein, jedoch habe ich ehrlich gesagt noch nichts von dieser Firma bestellt. Dennoch positiv zu bewerten.
Genug Zeit für Hobbies, Familie und Freunde. Die Arbeitszeiten sind gut.
Über diesen Punkt kann ich leider wenig aussagen, dennoch herrscht in Deutschland ein großer Fachkräftemangel generell. Daraus kann ich für mich persönlich ableiten, dass in so gut wie jedem Betrieb heutzutage Fachkräfte händeringend gesucht werden. Daher ist die Rezension anderer Mitarbeiter für mich schwer nachzuvollziehen, da es denke ich im Interesse des Arbeitgebers sowie Arbeitnehmers ist, weiterhin neue, qualifizierte Arbeitskräfte zu integrieren bzw. bestehende Arbeitskräfte zu fördern.
Die Löhne und Gehälter sprechen meines Wissens nach der Verantwortung, der ich verpflichtet bin. Die Firma zahlt mir ein zufriedenstellendes Gehalt. Wenn man sich die anderen Gehälter durchliest und mit dem Durchschnittsgehalt in der jeweiligen Region vergleicht, kommt man meiner Meinung nach auf das gleiche Ergebnis. Mein Gehalt wird mir stets pünktlich ausbezahlt.
Im Bezug auf das Umwelt -und Sozialbewusstsein kann ich sagen, dass reichlich Müllsäcke vertreten sind und demnach auf Umwelt -und Klimaschutz geachtet wird. Zudem unterstützt das Unternehmen auch den fairen Handel wie ich aus anderen Rezensionen sowie Internetrecherche entnehmen konnte.
Liebenswürdige Kollegen, die gut kooperieren und einen ehrlichen, offenen Umgang miteinander pflegen.
Ältere Mitarbeiter sind definitiv vertreten und langdienende Kollegen werden vermutlich auch geschätzt und gefördert. Allerdings fehlt mir dazu die Berufserfahrung, da ich seit einigen Monaten erst eingestellt bin. Dennoch positiv zu bewerten.
Zuvorkommend, hilfsbereite Vorgesetzte. Es werden realistische Ziele gesetzt, klare und nachvollziehbare Entscheidungen getroffen, bei denen Mitarbeiter einbezogen werden.
Bezüglich der Technik von Computern und Räumen im Zusammenhang mit den Aufgaben kann ich keine genauen Angaben machen, jedoch haben die Kommissionierer bzw. Aushilfen neue PDAs erhalten, die optisch und technisch sehr ästhetisch wirken. Über die Belüftung kann man ,angesichts der Tatsache, dass es ein Lager ist, nicht meckern. Die Beleuchtung und der Lärmpegel sind angenehm. Daher ebenfalls positiv zu bewerten.
Ich persönlich erhalte alle nötigen Informationen für die Arbeit. Ich nehme an keinerlei Meetings statt, da ich als Aushilfe beschäftigt bin. Nichtsdestotrotz herrscht eine freundliche Kommunikation.
Für mich persönlich schwer zu beurteilen, da ich einer geringfügigen Beschäftigung nachgehe. Es lässt sich aber deutlich beobachten, dass viele Frauen vertreten sind. Daraus leite ich persönlich ab, dass Frauen als Arbeitskräfte in verschiedenen Positionen respektiert werden. Über Wiedereinsteiger kann ich aufgrund fehlender Informationen keine genauen Aussagen treffen. Dennoch äußerst positiv zu bewerten.
Gerechte Aufteilung der Arbeitsbelastung und ausreichender Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets.
Das er sich 2023 aus dem Staub macht!
Wenn er sich das dann doch nochmal anders überlegen würde :-))
Am besten den Laden dicht machen.Was ja 2023 sowieso passieren wird.
ziemlich düster und chaotisch...was aber vor allem an den total unqualifizierten Führungskräften liegt. Man muss sich diese Figuren mal ansehen,einfach nur lächerlich! Und ich schreibe das jetzt nicht nur eben mal so.
einfach nur lächerlich .
Karriere/Weiterbildung :-))))))))
Nicht viel mehr als ein Hartz 4 empfänger bekommt.
das ist eigentlich soweit Ok.
ohne Worte!
unter aller Würde...wirklich!
ohne Worte!
man macht halt seine Aufgaben...aber interessant :-)) einfach nur lächerlich.. .
Mehr bezahlen
Mehr Teamevents um Corona zu überwinden.
Durch Corona einfach kaputt gemacht. Hier muss wieder mehr am Teamzusammenhalt gearbeitet werden.
Alle Altersklassen mittlerweile vertreten.
Meine Vorgesetzten sind super, eine Stufe höher sieht es aber anders aus und in anderen Abteilungen auch.
Mehr auf Mitarbeiter eingehen. Nicht von oben herab agieren. Chancen geben. Vertrauen.
Kein gutes Image der Firma in der Region.
Mal so, mal so. Generell aber in Ordnung.
Kaum Karrierechancen, keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Durchschnittlich. Muss man dafür kämpfen.
Extreme Grüppchenbildung, kein Zusammenhalt
Größtenteils unterirdisch, arrogantes Auftreten, kaum Kommunikation, Mobbing. C- Level kennt nicht viele Namen der Angestellten und grüßt nicht.
Teils fehlende Hardware, neue Mitarbeiter bekommen oft keinen eigenen Sitzplatz.
Sehr intransparente Kommunikation. Ledigliche Präsentation der Zahlen einmal pro Quartal.
Die Arbeitszeiten, Team, Art der Arbeit, Atmosphäre, Flair der das Team ausstrahlt.
Vergütung, Wertschätzung der geleistete Arbeit
Sied einfach zuviel...
Sehr angenehmer Umgang unter Kollegen, freundlicher Umgang mit den MA, die sehr lustig, professionell, familier angehäuft sind.
Schade, dass der Betrieb immer schlecht dewertet wird aber bestellt einfach dort und ihr werdet bestimmt zufrieden.
So weit es möglich ist, wird alles dafür getan, dass man beide Richtungen zufrieden stellen kann.
Leider wird für Weiterbildung der Führungskräfte nicht viel unternommen
Karierre zu machen, ist möglich.
Gehalt-das ist ein Mangel der einfach nicht so behoben werden kann oder will.
Sehr stark, familier, freundlich.
Mega...!
Bin eine, und versuche so mit meinen MA umzugehen, wie ich möchte, dass die mit mir umgehen. Mitm Respekt, wertschätzend, liebevoll.
Sehr gute, ergonomisch.
An der reibungslose Kommunikation wird ständig gearbeitet. Man versucht alle Prozesse, Richtungen transparent zu machen u. zeitnah kommunizieren.
Wir sitzen alle in einem Boot. So muss man auch denken u. agieren.
Gibt es viele, aber ohne nix kommt nix. Man muss auch was Interesse, Engagement, Verantwortung uns Ehrgeiz zeigen.
Wenn man außer der Reihe frei braucht ist das meistens kein Problem und wenn doch versuchen Sie eine Alternative zu finden.
Wenn ihr uns schon alle naslang neue Area Manager vorsetzt, dann stellt sie uns wenigstens vor oder sorgt dafür dass sie sich uns vorstellen. Sehr unsympathisches und unprofessionelles Verhalten.
Anstatt die Mitarbeiter den Hof kehren zu lassen und Kippen und Müll aufzusammeln solltet ihr dafür lieber eine professionelle Reinigungsfirma kommen lassen. Das ist sehr unwürdig für die Mitarbeiter . Lieber erstmal in der Logistik aufräumen lassen das ist wichtiger.
Liebe Perso, anstatt eure Stanardtexte unter die Bewertungen zu schreiben, macht euch doch mal selbst ein Bild von den Zuständen. Ihr habt ja keine Ahnung oder wann setzt ihr bitte mal einen Fuß in die Logistik?
Das Gehalt kommt zwar meistens überpünktlich, aber manchmal schon am 24. Aber wenn man Pech hat im nächsten Monat erst am 28. Das ist für manche Mitarbeiter bei dem sowieso niedrigen Gehalt eine echte Katastrophe das sind fast 5 Wochen. Sorgt da doch bitte für ein bisschen Kontinuität.
Nur für Petzen, Schleimer, A... kriecher und zu allem Ja und Amen Sager. Wer kritisch hinterfragt hat schon verloren.
Heute hü morgen hott.
So verdient kununu Geld.