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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pütz Security die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 98 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pütz Security
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Pütz Security
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    44%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    44%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    44%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Arbeitsatmosphäre

Kommt immer drauf an, wer Einsatzleiter ist und mit welchen Kollegen man eine Schicht hat. Manchmal bringt es extrem viel Spaß, manchmal ist mein froh, wenn es endlich vorbei ist

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1,0
Kommunikation

Katastrophe, kurzfristige Änderungen, Dienste werden einfach so gestrichen, E-Mails werden ignoriert

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3,0
Kollegenzusammenhalt

Es kommt total auf die Kollegen drauf an, oft hat man wirklich Spaß, weil ma sich gut versteht. Leider gibt es aber Mitarbeiter die einen von oben herab behandeln

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4,0
Work-Life-Balance

Man kann seine Dienste jeden Montag selbst einplanen, aber trotzdem wird man relativ oft angerufen und nochmal gefragt, ob man nicht doch arbeiten kann

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2,0
Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte machen sich an junge Frauen ran, viele Kollegen werden bevorzugt

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1,0
Interessante Aufgaben

Ist immer dat selbe, manchmal steht man auch nur 7h (mit 15 min Pause!!!) in irgendeinem Gang

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