Toller Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Internetauftritt verbessern (Homepage, Xing Profil anlegen etc.)
Arbeitsatmosphäre
Eine Angenehme Arbeitsatmosphäre. Man Arbeitet gerne mit allen Abteilungen zusammen.
Kommunikation
Es gibt einen monatlichen Newsletter der Geschäftsführung. Zudem stehen die Türen der Vorgesetzten immer offen, wenn man Informationen zu bestimmten Themen benötigt
Work-Life-Balance
Es wird nicht "gestempelt" und die Vertrauensarbeitszeit wird sehr kulant für den Arbeitnehmer ausgelegt, so dass man Arzttermine etc. jederzeit wahrnehmen kann. Home Office ist nach absparche mit dem Vorgesetzten auch möglich
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Türen stehen sowohl bei dem direkten Vorgesetzten als auch bei der Geschäftsführung immer offen
Interessante Aufgaben
Von Abteilung zu Abteilung wahrscheinlich sehr unterschiedlich. Ich bin sehr zufrieden. Lerne viel neues, dass man ggf. auch bei anderen Unternehmen benötigen kann
Gleichberechtigung
Mir ist nichts negatives aufgefallen
Umgang mit älteren Kollegen
Kann auch nichts negatives berichten. Gibt allerdings auch nicht sehr viele Kollegen die kurz vor der Rente stehen. Die die es gibt sind jedoch sehr gut integriert und machen einen zufriedenen Eindruck. Zudem gibt es auch einige Kollegen die seit über 20 Jahren im Unternehmen sind.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter bekommt ein Notebook und wenn nötig auch ein Handy. Alle Konferenzräume sind mit Beamern ausgestattet. Keine Großraumbüros (3-4 Personen). Die Büros sind leider nur teilweise mit einer Klimaanlage ausgestattet. Wodurch man im Sommer durchaus mal ins Schwitzen kommen kann, wenn man nicht das Glück hat in einem klimatisierten Büro zu sitzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider von der Konzernmutter sehr schlecht (Aurobindo Pharma Ltd. in Indien). Immer mal wieder negative Schlagzeilen bzgl. verschmutztem Wasser das in Seen oder Flüsse geleitet wird
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliches Gehalt und gute Sozialleistungen (Unfallversicherung die auch privat greift, Altersvorsorge)
Image
Wenn man nicht aus der Branche kommt wird man die Firma nicht kennen. Ist aber denke ich bei vielen Generika Firmen so
Karriere/Weiterbildung
Wenn die Weiterbildung für die Position und Aufgaben sinnvoll ist, habe ich noch nicht mitbekommen das die Schulung abgelehnt wurde. Man muss jedoch selbst aktiv werden und beim Vorgesetzten nachfragen ob man auf eine Schulung gehen darf.