5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jeder redet schlecht und das stimmt auch
Werden als nutzlos bezeichnet
Firmeninhaber lässt mit sich reden und es wird nach einer Lösungen gesucht, die für beide Seiten akzeptabel ist.
Keine objektive Beurteilung möglich
Einstiegsgehalt würde ich als fair beurteilen. 5 Sterne wenn es Weihnachtsgeld und VWL geben würde.
Kann nichts negatives über meine ehemaligen Kollegen sagen. Zu jedem Zeitpunkt hilfsbereit und freundlich. Egal welche Abteilung, mit dem richtigen Ton wurde einem immer geholfen.
Kann ich leider nicht einschätzen. Habe zumindest nichts negatives gehört.
Egal welche Abteilung. Männer & Frauen findet man überall
Arbeitsvorbereitung mit viel Verantwortung verbunden aber auch abwechslungsreich. Man kann in vielen Bereichen Erfahrung sammeln und sich weiterentwickeln.
Kameraüberwachung , unmotivierte Mitarbeiter , die Stimmung allgemein sehr schlecht
Chef absetzen, neue Gesellschafter in die Firma holen für frischen Wind und Modernität.
Überwachungsfirma. Mitarbeiter werden sogar mit Kameras bei der Arbeit überwacht.
Nach außen hin wird mit allen Mitteln versucht gut dazustehen. Klappt jedoch nicht weil Mitarbeit nicht gut behandelt werden und das nach außen tragen .
Die Kollegen bis auf dem Chef sind eigentlich OK
Machogehabe, von oben herab , Überwachung . Mehr muss man nicht sagen.
Kameraüberwachung gezielt auf Mitarbeiter!
Weit abgeschlagen hinter der Konkurrenz, deswegen sind hier auch überdurchschnittlich viele Branchenfremde und nur wenige vom Fach
Zum Teil sehr veraltetet Firma , Arbeitseffizienz von daher 0
Sehr nett und offen.
Nichts schlecht!
Die Arbeitszeiten könnten vielleicht kürzer werden!
Es zählen noch Werte und Menschlichkeit! Man kann sich einbringen und bei Problemen kann man miteinander sprechen und gemeinsam Lösungen finden!
Gute Leistung wird wertgeschätzt! Anerkennung, Lob und Vertrauen. Man kann eigenständig arbeiten und die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr für Probleme, Ideen oder Verbesserungsvorschläge!
Hier wird noch Rücksicht genommen auf die Bedürfnisse bzw. auf die Probleme von Müttern und es wird versucht gemeinsam Lösungen oder Alternativen zu finden.
Hier wird einem immer die Möglichkeit geboten sich weiter zu bilden. Top!
Hier zählt die Leistung und diese wird wertgeschätzt und entlohnt!
Nette Kollegen, hilfsbereit und auch mal für einen Spaß zu haben!
Man fühlt sich wertgeschätzt und als Teil des Unternehmens! Hat immer ein offenes Ohr auch wenn es mal um private Angelegenheiten geht! Verständnisvoll, offen und ehrlich!
Hier wird tatsächlich noch auf dien Gesundheit der Mitarbeiter geachtet. Hallenabsaugung, Arbeitskleidung und Arbeitsschutz, kostenloses Wasser für die Mitarbeiter. Moderne Maschinen, Schweißroboter und vieles mehr. Die Geschäftsleitung ist bemüht, z. B. durch neue Technologien oder moderne Maschinen die Arbeit für die Mitarbeiter einfacher und effizienter zu machen.
Zum Nikolaus bekommt JEDER Mitarbeiter einen Schokonikolaus von Lindt, an Fasching gibt es Krapfen von einer Konditorei! Dieses Jahr gibt es einen Firmenausflug zum Gäubodenfest!
Man kann sich einbringen, Ideen oder Verbesserungsvorschläge sind immer gerne gesehen. Es wird einem das Gefühl gegeben wichtig zu sein!
Es gibt eine Geschäftsführersprechstunde wo jeder Mitarbeiter direkt mit der Geschäftsleitung sprechen kann!
Es macht keinen Unterschied ob Mann oder Frau, hier zählt die Leistung und nicht das Geschlecht. Top!
Immer wieder interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, hier werden einem auch andere Aufgabengebiete angeboten.