9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freies Arbeiten, wenig Einschränkungen, guter Umgang im Team, Diskussionen immer themenbezogen, nie persönlich.
Gutes Verhältnis der Mitarbeiter zur Geschäftsleitung, auch wird sich untereinander geduzt. Eigene Organisation der Arbeiten möglich und auch gewünscht.
Passt. Wird durch Geschäftsleitung, Projektleiter und Backoffice nach außen getragen.
Der Arbeitgeber reagiert flexibel auf Wünsche der Arbeitnehmer. Urlaub kann ach Rücksprache jederzeit angetreten werden. Homeoffice in vereinbartem Maße möglich. Vernünftige Arbeitszeiten werden mit den Mitarbeitern vereinbart und auch eingehalten.
Werden Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen seitens der Mitarbeiter gewünscht, werden diese erfüllt. Es steht dem nichts entgegen.
Gerechte Bezahlung, zum Teil freiwillige Prämien
Als Kooperation mit Projekttätigkeit sind hier keine negative Punkte bewertbar
Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig. Große Veranstaltungen werden gemeinsam gestemmt.
Keine Probleme mit dem Umgang älterer Kollegen
Die Geschäftsleitung bezieht die Mitarbeiter in die Entscheidungsprozesse mit ein. Großer eigener Entscheidungsfreiraum wird geboten. Sehr angenehmer und fairer Umgang miteinander.
Alles da was gebraucht wird. Ist es nicht da, wird es beschafft.
Es wird offen und transparent gegenseitig informiert. Wöchentliche Jour Fixe und Regeltermine mit der Geschäftsleitung.
Keine Probleme in Bezug auf die Gleichberechtigung
Gestaltung eigener Aufgaben und Projekte durchaus möglich, sofern diese von Belang für das Unternehmen sind. Aufgabenspektrum ist sehr interessant, der Erfahrungshorizont entwickelt sich somit stetig weiter. Aufgrund der Vielfalt ist der Aufbau und die Erweiterung des eigenen Netzwerkes gewünscht und für die Findung und Erledigung der Projekte notwendig.
Trotz Wechsels der Geschäftsführung zieht immer noch die gleiche ewig Gestrige Person im Hintergrund die Fäden und führt sich auf wie ein Gutsherr.
Den turn around schafft man nicht indem man alte Häuser neu anstreicht sondern indem man sie niederreißt und neu baut.
Unbekannt
Das Gehalt ist deutlich zu gering, Sozialleistungen gibt es, außer kostenlosem Kaffee, keine.
Sozial kostet Geld, das will man aber nicht ausgeben.
Der Muff der 90er
Druck, Druck, Druck
Schlecht, keine eigenen Produkte oder Ideen, dS Unternehmen ist das 5. Rad am Wagen seiner Kunden
They know what work is, they did not know what life is.
Umweltbewusstsein kann nicht bewertet werden, Sozialbewusstsein sehr Gering, mit kostenlosem Kaffee fühlt sich das Management schon als großzügige Gönner
Angemessen, da fast alle Mitarbeiter die gleichen Probleme haben.
Druck, Kontrollzwang, Realitätsfremd
Enge Büros,wenig Platz, überalterte EDV, keine innovativen Programme.
Die Mitarbeiter erfahren nichts, sollen aber alles mitteilen und von allem Berichte und Notizen fertigen.
Keinerlei über das vereinbarte Gehalt hinausgehende Leistungen
Keine Frauen in leitenden Positionen
Ja, aber sehr häufig mit überzogenen und nicht erfüllbaren Vorgaben verbunden.
Das jeder seine Meinung und seine Idee einbringen kann und alle ein offenes Ohr haben.
Ich kann die negativen Kommentare hier auf kununu nicht verstehen. Da es sich um "Ex-Mitarbeiter" handelt, sollte man überlegen, ob dieser so loyal war und ehrlich gearbeitet haben...
Stimmung im Unternehmen überwiegend sonnig. Nur selten bewölkt oder gar Schauer.
Wird immer besser.
Privat- und Berufsleben sind sehr gut in Einklang zu bringen. Wenn möglich wird auf persönliche Gegebenheiten Rücksicht genommen. Persönlich hatte ich nie das Gefühl, dass das Privatleben zu kurz kommt.
Hier achtet man gegenseitig auf den Bedarf an Weiterbildung und bekommt es auch angeboten. Mit eigenen Weiterbildungsangeboten, ist man gerne gesehen.
Das Gehalt ist völlig in Ordnung und wird sehr pünktlich ausbezahlt.
Sozialleistungen, wie Spesen, werden ebenfalls immer pünktlich ausbezahlt.
Der Kollegenzusammenhalt ist super. Man unterstützt sich gegenseitig wenn möglich und nötig. Klar, nicht immer mag jeder jeden, aber das kommt doch eher selten vor – man muss ja nicht direkt zusammen die Freizeit verbringen. Der nötige Respekt ist immer vorhanden und gegeben.
Da gibt es nichts Besonderes zu berichten. Es sind Kollegen die, wie alle anderen, Spaß im Unternehmen haben. Abnutzungserscheinungen und Verschleiß wurden bisher nicht beobachtet.
Die Hierarchie ist sehr flach, daher gibt es nicht sehr viele Vorgesetzte. Jeder ist zu einem großen Teil für die Gestaltung seines Arbeitsplatzes selbst verantwortlich.
Die wenigen Vorgesetzen die es im Unternehmen gibt, sind jung (geblieben) und nicht so konservativ eingestellt wie so manch alt eingesessener Manager. Verbesserungsvorschläge und Ideen werden gerne aufgegriffen und wenn möglich auch umgesetzt.
Die Vorgesetzen stehen den Mitarbeitern mit Rat und Tat zu Seite und versuchen auch bereits aktiv zu werden, bevor das Kind in den Brunnen gefallen ist.
Ausreichend Parkplätze vor der Tür, topaktuelle Arbeitsgeräte, VPN, VoiP, Cloud, MS365, neue Stühle & Tische, Raumluftreiniger, helle Büros, Kaffee und Wasser, was braucht man mehr
Vorbildlich, alle Mitarbeiter werden umfassend über Dinge im Unternehmen informiert. Es findet auf allen Kanälen der Informationsfluss statt und ist immer auf dem aktuellsten Stand und wer nicht fragt, der nicht gewinnt....
nichts negatives bekannt, wie der Name schon sagt.
"Gleichberechtigung" ob männlich oder weiblich, niemand hat dem anderen Geschlecht gegenüber einen Nachteil.
Ich kenne keinen abwechslungsreicheren und interessanteren Job als diesen. Mein Arbeitstag ist super ausgefüllt. Bin weder überarbeitet, noch kommt Langeweile auf. Die Mischung machts.
Nichts, aber ich brauche das Geld
So ziemlich alles
Schlecht
Schlecht, Image = keine Leistung bringen aber hohe Forderungen stellen
Kennt man dort nicht, das Work steht im Fokus
Nicht vorhanden
Nicht vorhanden
Annehmbar
Schlecht
Schlecht
Schlecht
Schlecht, keinerlei Zusatzleistung wie VWL, Zuschüsse zur Altersvorsorge etc
Nicht vorhanden