8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Jobbike, 37.5h Woche, versetzte Arbeitszeiten
Männer verdienen immer mehr als Frauen.
Mehr Weiterbildungen anbieten
Im Bereich Marketing können wir uns weiter optimieren.
Mobile Office (Home Office) in Absprache mit dem Vorgesetzten möglich / Gleitzeit / faire Schichtzeiten / Rücksicht auf Familien wird genommen
Bonuskarte / Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld etc.
Vereinzelt noch Grüppchendenkweise, jedoch wird dies Schritt für Schritt verbessert
Extraurlaubstag
Kommunikation auf Augenhöhe
Einsatz für Eltern mit Kindern, wöchentliche Obsttüten
Umgang mit Chemikalien wir zu Lasten der Arbeitgeber oftmals außer Acht gelassen
verbesserungswürdige Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern, bedeutend weniger Dienstautos ( Alternative- car sharing) , höhere Anerkennung von individuellen Leistungen, mehr Angebote für Qualifizierungen und Weiterbildungen, erhöhtes Augenmerk auf Arbeitnehmer über 50
Mehr als respektabel ist das Wachstums des Konzerns in den letzten Jahren. Man kann mit dieser Firma sicher sein, auch in den nächsten Jahren einen sicheren Arbeitsplatz zu haben.
Mehr als schlecht ist, dass man in dieser Firma nur durch Vitamin B weiter kommt.
Den Mitarbeitern die eine Chance verdient haben, diese auch zu gewähren.
Das kollegiale Verhalten untereinander ist top.
Lösungsorientiert, Flexible Arbeitszeiten, Jobbike, sehr gute Ausstattung an Arbeitskleidung, Investitionen, ein offenes Ohr
Auch mal den älteren Mitarbeitern was gutes tun.
Urlaubs-/Weihnachtsgeld wird gezahlt. Unterstützung von E-Mobilität; Übernahme Kinderbetreuungskosten
In einigen Bereichen ist Gleitarbeitszeit möglich.
37,5 Stunden /Woche