Hier werden Werte auch gelebt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit, das gelebte Vertrauen, der respektvolle Umgang. Umarmungen sind inklusive, wenn man mag ;)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Lage der Büros ist leider nicht so prickelnd. Es gibt wenig Auswahl um mittags mal das Umfeld zu wechseln. Aber das ist nicht wirklich ein Makel. Denn wenn wir uns mal im Büro treffen, dann wollen wir zusammen sein.
Verbesserungsvorschläge
In keinem Unternehmen ist es perfekt! Wo Menschen zusammen arbeiten gibt es immer Herausforderungen. Der Umgang damit ist immer die Frage. Da wir respektvoll und offen miteinander umgehen sehe ich gerade keinen konkreten Verbesserungsvorschlag.
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten für einander statt nur miteinander
Kommunikation
Bisschen Luft nach oben, aber Transparenz wird auf allen Ebenen angestrebt
Kollegenzusammenhalt
Arbeiten mit Freunden
Work-Life-Balance
Familie und Gesundheit ist immer wichtiger bei QM
Vorgesetztenverhalten
Vertrauen ist die Basis die von oben gelebt wird. Funktioniert!
Interessante Aufgaben
Variiert von Projekt zu Projekt und ist kundenabhängig. Einstellungssache. Es gibt immer eine besondere Herausforderung zu entdecken.
Gleichberechtigung
Wir kommunizieren und arbeiten auf Augenhöhe. Egal welche Gehaltsklasse.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehöre eher zum älteren Semester. Meine Kollegen geben mir nie das Gefühl "alt" zu sein. Offenheit und Neugierde ist gefragt. Dann spielt das Alter keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Meist im Home-Office. Das technische Equipment läßt keine Wünsche offen. Team Meetings finden im Büro statt. Kein Chichi, eher wie Zuhause. Rückzugsorte (wir haben sogar ein Einhorn), Leseraum mit Spielzeug für die Kids, genug Meeting-Räume.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben sogar eine Angestellte die sich um Sustainability kümmert! Es gibt regelmäßige, liebevoll gestaltete Sustainability-Challanges bei denen wir gewinnen können. Mülltrennung wird leider von der Hausverwaltung nicht unterstützt und die Putzmittel könnte man mal auf Umweltfreundlichkeit checken.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist sehr fair. Urlaub gibt es 30 Tage plus 5 Tage im Jahr für ein ehrenamtliches Engagement! Bei Überstunden kann man auch mal einen Tag frei nehmen. Muss nur bei HR angemeldet werden, dann kriegt man den auch. Auch hier funktioniert das auf Vertrauensbasis.
Image
Absolut! (siehe auch Arbeitsatmosphäre)
Karriere/Weiterbildung
"Lern doch was Du willst!" ist die Philosophie. Wenn es einen Mitarbeitenden glücklich macht E-Gitarre zu lernen, dann wird auch das finanziert. Glückliche Mitarbeitende machen bessere Arbeit. Persönliches Lern-Coaching inklusive. Alle sind auch bereit sich marktrelevanten Upskilling Maßnahmen zu widmen. Auch wenn sie nicht unbedingt auf der Wunschliste stehen. Hier stehen wir zusammen und unterstützen unsere Geschäftsführung.
Arbeitgeber-Kommentar
Es bereitet uns große Freude ein solches Feedback zu lesen. Vielen lieben Dank!