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Mickriges Gehalt, schlechte betriebliche Kommunikation, kaum Aufstiegschancen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig. Die paar Sachen die gut laufen sind eigentlich Grundvorraussetzungen und kein Grund irgendjemanden über den Klee zu loben!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist eine Sackgasse.
Wer nicht rechts und nicht links schaut und keinen Anspruch an sich, seinen Job und sein Leben hat ist hier genau richtig.
Für alle die "mehr" wollen: abhauen!

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch fängt immer Kopf an zu stinken.

Bessere Gehälter zahlen.

Junge Fachkräfte mit Verantwortung motivieren.

Mitarbeiter die sich wie offene Hose benehmen und für den Abgang von guten Leuten sorgen müssen abgemahnt und wenn möglich entlassen werden. Auf diese Weise hätte man diverse gute Mitarbeiter halten können.

Kompetenzen müssen frühzeitig vermittelt werden. Häufig läuft es nach dem Prinzip: Wir haben keine Arbeit also können wir dich nicht an Maschine X anlernen. Wenn dann viel Arbeit da ist und man eine 2. Person an Maschine X bräuchte heißt es: wir haben zu viel Arbeit, wir können dich gerade nicht anlernen. Also wird niemand neues angelernt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr unangenehme Atmosphäre. Viele Leute lassen Ihre Launen an anderen aus oder führen private Fehden untereinander. Dem einen ist in der Halle zu warm, dem anderen zu kalt. Radios sind nicht erwünscht. Pfeifen darf man nicht sonst wird man angeschriehen. Wenn man im Sommer bei 35 Grad in der Halle das Tor zum Lüften aufmacht wird man angeschnautzt. Wer ein freundliches Miteinander sucht ist hier fehl am Platz.

Kommunikation

Sehr von oben herab und extrem unmenschlich. Wenn dem Chef was nicht passt bekommt man das meistens vom Abteilungsleiter zu hören. Bei dieser Betriebsgröße führt das nicht dazu das man sich wohl fühlt. Zudem wird wie auf dem Gutshof nach unten gedutzt und nach oben gesiezt. Kommunikation auf Augenhöhe sieht anderst aus!

Kollegenzusammenhalt

Nicht existent. Die meisten spielen sich gegeneinander aus. Anschwärzen ist an der Tagesordnung. An einem Tag führt man ein freundliches Gespräch mit Person A am nächsten Tag bekommt man vom Kollegen B mit was A wirklich über einen denkt.

Work-Life-Balance

Gut. Urlaub wird immer und sehr unbürokratisch genehmigt. Wenn man mal früher gehen muss ist das auch meistens ok.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt(gab) gute Abteilungsleiter die einem etwas beibringen wollten und dann gibts die Totalausfälle denen 8 Stunden am Tag das Maul wackelt und die sich dann dem Chef gegenüber über zu viel Arbeit beschwehren und es auf die Mannschaft abwälzen. Das Verhalten der Chefs ist an guten Tagen hinnehmbar an schlechten Tagen unerträglich.

Interessante Aufgaben

Die Produkte sind spannend und die Aufgaben fordernd.

Gleichberechtigung

Hier werden keine Unterschiede gemacht. Das ist ein Lichtblick!

Umgang mit älteren Kollegen

Aufgrund des alters wird nicht Diskriminiert. Die Expertise wird geschätzt.
Auch hier: Sehr gut!

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind nicht klimatisiert was für einen Formenbau ein absolutes No-go ist.
Im Winter ist es extrem stickig weil nicht gelüftet wird, da "ja alle Krank werden" und im Sommer wird nicht gelüftet "weil die warme Luft reinkommt".
Wir sprechen von einer Produktionsstätte mit 10+ Fräs-/Dreh- und Schleifmaschinen, welche allesamt enorme Luftverschmutzung produzieren. Eine moderne Abluftanlage gibt es nicht. Die BG hätte mit einer Luftqualitätsmessung ihre Freude.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Beanstandungen. Es gibt die Möglichkeit für ein Jobrad. Es wird Wert auf die PSA gelegt etc. Hier ist die Firma gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Lächerliches Gehalt in einer Branche in der wie in vielen enormer Fachkräftemangel herscht.

Image

Als Niedriglohner bekannt.

Karriere/Weiterbildung

Befördert wird nach Betriebszugehörigkeit und nicht nach Qualifikation/Motivation. Jungen Fachkräften wird nichts zugetraut und wandern schlieslich ab, da sie in anderen Firmen bessere (finanzielle) Wertschätzung erfahren.

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