5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Quinn Emanuel Urquhart & Sullivan LLP Bewertungen
Quinn
Emanuel
Urquhart
&
Sullivan
LLP
Hamburg
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Besser einen Großen Bogen um den Laden machen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere.
Arbeitsatmosphäre
stress, druck und geprägt von Wutausbrüchen der Geschäftsleitung.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungen werden übernommen. Selbst dann nicht, wenn Sie sich positiv auf ein schnelleres Arbeiten, ein besseres Verständnis und das erfüllen des Arbeitsdrucks auswirken würden.
Kollegenzusammenhalt
durch den großen Druck und den Stress ist die Stimmung untereinander gekippt.
Umgang mit älteren Kollegen
keine älteren Kollegen durch die hohe Fluktuation
Vorgesetztenverhalten
Wutausbrüche, man wird ignoriert.
Kommunikation
Selbst mein direkter vorgesetzter hat nicht auf meine E-Mails geantwortet.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Bewertungen hier sind veraltet ! Es wird viel Wert auf eine mitarbeiterfreundliche Atmosphäre gelegt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Trotz der angespannten Situation verzeichnet das Unternehmen große Erfolge und geht verständnisvoll mit den Arbeitnehmer*innen um.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Ich habe nichts zu bemängeln.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Home-Office wird jedem ermöglicht in dieser Zeit, wenn das der Wunsch ist. Die internationale Verbundenheit wird in vielerlei Hinsicht deutlich (E-Mails aus anderen Offices kommen fast täglich rein und veranschaulichen die Situation in anderen Ländern).
Arbeitsatmosphäre
Das Büro in Hamburg hat eine Top Lage mit Blick auf die Alster und ist nicht weit von der langen Reihe entfernt. Die Mitarbeiter*innen sind individuellen Lebensmodellen gegenüber aufgeschlossen und tolerant. Außerdem gibt es viele tolle Restaurants in der Nähe. Die Mitarbeiter (ausgenommen Referendare, Wahlstation usw.) sind in der Regel schon sehr lange im Unternehmen. Die Fluktuation ist nicht hoch, was für sich spricht!
Image
Macht euch euer eigenes Bild!
Karriere/Weiterbildung
Spannende und qualifizierte Aufgaben.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehaltsperspektiven können mit den Big 4 im Anwaltskanzleibereich mithalten und werden sogar übertrumpft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte noch optimiert werden, aber es ist logisch, dass (gerade im rechtlichen Bereich) viel administrative Arbeit anfällt und Papier gedruckt wird.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz kann individuell eingerichtet werden, keine Großraumbüros.
Kommunikation
Die Hierarchieebenen sind teilweise zu spüren, doch es herrscht trotzdem eine Open door policy und großes Vertrauen in die Mitarbeiter*innen.
Gleichberechtigung
Sowohl Frauen als auch Männer haben die gleichen Gehaltsperspektiven bei guter Arbeitsleistung.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nichts für erfahrene Arbeitnehmer
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Lage, schöne Räumlichkeiten, gute Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung der Mitarbeiter, keine Kommunikation, keine Selbständigkeit
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation wäre von Vorteil. Mitarbeitern mehr zutrauen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gute Spendenaktionen, kein Umweltbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist größtenteils sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Arbeitnehmer.
Arbeitsbedingungen
Modern ausgestattet.
Kommunikation
Kommunikation ist spärlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mitarbeiter werden ausgenutzt und unfreundlich behandelt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nichts für erfahrene Arbeitnehmer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Quinn Emanuel Urquhart & Sullivan LLP durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gehalt/Sozialleistungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Quinn Emanuel Urquhart & Sullivan LLP als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.