2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Umfassende Sozialleistungen, Team, Aktivitäten, Betrieb, Kantine, Stellplätze, freie Getränke, flexible Arbeitszeitmodelle.
Nichts zu beanstanden.
Flexibler Arbeitsumgebung schaffen. Home-Office Regelung ausbauen.
Generell eine super Arbeitsamtmosphäre im Team.
Top.
Es wird auf die jeweilige Lebenssituationen eingegangen und gemeinsam versucht eine Lösung zu finden.
Doch laufen von vielfältigen Angeboten bei R&S als auch extern möglich.
Empfinde den Teamzusammenhalt als sehr gut.
Keine Einschränkungen. Es wird auch gefördert, wenn gewünscht, nach Renteneintritt in der Firma tätig zu sein.
Tolle Ausstattung und Büro. Kostenfreie Stellplätze am Arbeitsort. Subventionierte Kantine, freie Getränke, vielfältige Feierlichkeiten.
Offen und vor allem ehrlich.
Im wesentliche eine ausgeglichene Anzahl an Frauen und Männern, auch in Führungspositionen. In den Technikberufen mehr Männer.
Vielfältige Aufgaben im Rahmen der R&S-Unternehmensgruppe in Bezug auf Immobilien.
Der Arbeitsgeber weiß was hier alles läuft aber ist auf den Geschäftsführer angewiesen! Es ist alles klar wenn innerhalb von ca. Jahren mehr als 25 Leute den Laden verlassen
Abteilungsleiter hat die absolute Macht, die er zu seinem Gunsten ausnutzt.
Keine Respekt unter Mitarbeiter ( meherere Gruppen gegeneinander).
Konsum von alkoholischen Getränken im Büro erlebt man sehr häufig!
Ständig Wechsel der mitarbeiten ( über 15 Kündigungen innerhalb von 1,5 Jahren ).
Keine Organisation oder System!
Hat guten Ruf wegen Rohde und schwarz! In Wirklichkeit ist eine Katastrophe
Mann muss dafür aber kämpfen!
Sehr unfair bei den neuen Mitarbeitern!
Mit Vorsicht zu genießen
Leider manchmal respektlos
Außer Baumanagement Abteilung, sind alle Vorgesetzten unprofessional und inkompetent.
Ausrede von Vorgesetzten: habe viel zu tun! Keine Zeit…
Älteren Kollegen haben immer recht und die neuen sind immer schuldig
Es gibt schöne Aufgaben aber die Organisation ist sehr schwach