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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Praktikantin Konstruktion/ Entwicklung mit 30 Jahre Erfahrung in Konstruktion Maschinenbau.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Optimismus, Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Kommunikationsfähigkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelhaftes technisches Verständnis, Ausnutzen der Praktikanten und teilweise der Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Auf Dauer hat ein Unternehmen mit hohen Produktpreisen nur eine Chance mit bester Qualität.
So lange man in der Konstruktion/ Entwicklung nicht bereit ist Fachkräfte zu bezahlen, statt kostenfreie Praktikanten ist ein Untergang des Unternehmens vorprogrammiert.

Arbeitsatmosphäre

Unzufriedene Kollegen

Work-Life-Balance

Chef arbeitet 14 Stunden/ 7 Tage die Woche, erwartet Gratis- Mehrarbeit

Karriere/Weiterbildung

Kaum Angebote.

Gehalt/Sozialleistungen

Kaum über Mindestlohn bei höchsten Erwartungen.

Kollegenzusammenhalt

Mit der Fertigung gute Zusammenarbeit

Vorgesetztenverhalten

Unehrlichkeit ist an Tagesordnung, auch Mitarbeitern gegenüber

Kommunikation

Vorgesetzter kaum erreichbar, sehr häufig auser Haus

Interessante Aufgaben

Fehlende Struktur und mangelhaftes technisches Verständnis bei der Führung, es zählt nur der €


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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