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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzOptimismus, Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Kommunikationsfähigkeit.
Mangelhaftes technisches Verständnis, Ausnutzen der Praktikanten und teilweise der Mitarbeiter.
Auf Dauer hat ein Unternehmen mit hohen Produktpreisen nur eine Chance mit bester Qualität.
So lange man in der Konstruktion/ Entwicklung nicht bereit ist Fachkräfte zu bezahlen, statt kostenfreie Praktikanten ist ein Untergang des Unternehmens vorprogrammiert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rabied Biedron Diamanttechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kaum über Mindestlohn bei höchsten Erwartungen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kaum Angebote.
