Der Schein trügt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
War mal ein super Job!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Falschheit!
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsetage sollte sich Gedanken über ihr Verhalten machen!
Arbeitsatmosphäre
Schöner Schein, doch hinter den Kulissen läuft ein anderer Film!
Kommunikation
Eine aktives Informationsverhalten besteht nur sehr eingeschränkt..
Kollegenzusammenhalt
Die ehemals vorhandene Kollegalität wurde bewusst durch Umstrukturierungen beeinträchtigt!
Work-Life-Balance
Arbeit sollte Spaß machen, nur wenn konstruktive Kritik und Fachwissen nicht gewürdigt werden, macht das auch keinen Sinn!
Vorgesetztenverhalten
Keine Kritik äußern, nichts schriftlich festhalten und man kann unbehelligt seinen Tag fristen!
Interessante Aufgaben
Ja, wenn man sich einbringen dürfte!
Gleichberechtigung
Träumen kann man ja!
Umgang mit älteren Kollegen
Bescheiden! Jede Möglichkeit wird genutzt um den betreffenden Personenkreis zu reduzieren! Man schreckt auch vor konstruierten Gründen nicht zurück!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsniveau wird bewusst in die unteren Tarifgruppen transferiert!
Image
Die Außnbwirkung scheint der Führung noch nicht bewusst zu sein!
Karriere/Weiterbildung
Äußere Kritik und wird man ausgesteuert!