8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die flache und offene Führungskultur beibehalten.
Das Gehalt kommt pünktlich.
Am besten von Ganz oben an alle Personen austauschen.
Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre.
Kollegen sind untereinander NICHT loyal.
Neuigkeiten gehen schnell durch das Haus.
Wundere mich dass das Unternehmen überhaupt noch existiert.
Nicht vorhanden.
Nur mit der Vetternwirtschaft möglich. Hier werden bekannte und Freunde der Unternehmensführung bevorzugt.
Sehr schlechtes und unfair verteiltes Gehalt.
Gehörst du der Vetternwirtschaft im Unternehmen an kannst du mit einem Guten Gehalt rechnen, ansonsten nicht.
Nicht vorhanden.
Gibt es nur vereinzelt, bei älteren Zugehörigkeiten findet man das.
Kein Respekt.
Respekt zu den Vorgesetzten ist nicht da. Da die Vorgesetzten kein Schimmer von Führungsverhalten haben.
Unfaire Bedingungen.
Kommunikation seitens der Führung ist sehr sehr schlecht.
Ist im Unternehmen nicht vorhanden, da einzelne Personen bevorzugt behandelt werden und dies auch noch offensichtlich kommuniziert wird.
Aufgaben sind Banktypisch.
Nähe zum Wohnort, Vielfalt der Beschäftigungsmöglichkeiten, Sozilaes Engagement für Vereine und Organisationen,
Umfeld für die Belegschaft verbessern, z. B. parken, Gesundheit, Flexibilität.
Regionale Präsenz verstärken und Arbeitsplatzumfeld noch verbessern
Nähe zum Menschen... und die Entscheidungsgeschwindigkeit ....
Schwache bzw. in mancher Hinsicht inkompetente Führungskräfte.....
Kommt auf den Vorgesetzten an
Könnte besser sein .... aber das ist ja bekannt....
Weiterbildung liegt in der Pflicht des Mitarbeiters
Man ist hier froh um jeden älteren Mitarbeiter der vorzeitig geht - einfach zu teuer