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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Malerwerkstätten Ralph Billig Guter Schein zum bösen Spiel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man sieht ihn nur frühs und bei Feierabend ausser er kommt auf baustelle
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich sein wirklich auf die mitarbeiter eingehen und nicht nur das machen damit es euch nur besser geht
Arbeitsatmosphäre
Bei den meisten Arbeitskollegen muss man aufpassen, was man sagt. Sie rennen zum Chef, sind aber selber unzufrieden.
Image
Nein, keiner redet hinter dem Chef gut über die Firma, nicht mal der beste Freund des Chefs (Vorarbeiter).
Aber sobald der Chef da ist, ist alles super, keiner kann den Mund aufmachen.
Work-Life-Balance
Urlaub nur maximal zwei Wochen am Stück. Wenn man mal frei braucht, muss man kämpfen. Dann kommt aber trotzdem immer der Anruf, ob man verschieben kann, weil die Chefin wieder einen Auftrag vergessen hat.
Karriere/Weiterbildung
Lehrlinge werden nur gefördert, wenn die Arbeiter ihnen selbst helfen, aber von der Führungsposition kommt nichts, außer man ist kein Maler, sondern im Büro. Da wird alles gefördert, Hauptsache, die Chefin muss dann weniger machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Neue ca. 16 Euro.
Die, die länger da sind und den Mund aufgemacht haben, 19–20, und der Vorarbeiter meckert nur, obwohl er nachweislich mehr verdient.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Farbe wird im Keller abgewaschen ohne Abscheider oder sonstiges.
Mülltrennung: Ein Container, wo alles reinkommt (Lack, Papier, Elektro usw.) und einer, wo Fliesen usw. reinkommen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man die ein oder zwei Richtigen hat, ist es super. Bei dem Rest denken die nur an sich selbst.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein Beispiel für Kurzarbeit: Ein älterer Mann wurde wegen Kurzarbeit zum Amt geschickt und soll angeblich wiederkommen, wenn es besser geworden ist. Er wurde jedoch nur vertröstet, es wäre noch keine Arbeit da, obwohl man genug hatte.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man etwas will, dann kommt nur die Antwort, dass es ihnen egal ist. Es gibt genug Menschen, die man ersetzen kann.
Arbeitsbedingungen
Sagen immer neueste Arbeitsmaterialien aber ist nur billigware
Kommunikation
Wenn es nach der Nase des Chefs oder der Chefin geht, ist alles super, aber wenn nicht, dann viel Spaß.
Gleichberechtigung
Es gibt nur noch ein, zwei, drei Frauen im Büro. Die Frauen, die gearbeitet hatten, wurden rausgeekelt, bzw. wird dann immer gesagt, die können das nicht, obwohl sie gut waren.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, immer etwas anderes, außer man hat es sich verscherzt, dann bekommt man nur die Drecksarbeit, bis man kündigt.
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