Unmögliche Organisation, Planung und Lohnzahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber ist in meiner Nähe, der Job ist eigentlich cool.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das selten was läuft wie es soll, wir den Ärger damit haben und bekommen aber nichts zu unseren Gunsten geändert wird. Wir werden oft als schlechte Abteilung hingestellt obwohl wir am wenigsten dafür können.
Verbesserungsvorschläge
Motiviertere/qualifiziertere Mitarbeiter im Lohnbüro einsetzen, Lohnbearbeitung vernünftig machen, bessere Bezahlung oder andere Motovation (Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld zum Beispiel), Verbesserungsvorschläge auch mal annehmen, konstruktive Diskussionen führen, Zusatzleistungen bezahlen für die, die Zusatzleistungen machen, Jobs in Führungspositionen an diejenigen geben die Ahnung haben und motiviert sind diesen Job zu machen und vorallem nicht immer lügen und versprechen was nicht gehalten wird.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite mit tollen Kollegen zusammen, die zuständige Büroabteilung ist allerdings Katastrophe.
Kommunikation
Unsere Abteilung versucht zu kommunizieren wird aber kaum beachtet, Vorschläge werden nicht beachtet oder verworfen.
Kollegenzusammenhalt
Unsere Abteilung hält sehr gut zusammen.
Work-Life-Balance
Wir machen oft Überstunden, weil es oft notwendig ist.
Vorgesetztenverhalten
Es interessiert niemanden, wenn man seine Meinung äußert und man wird oft vertröstet, wenn man etwas möchte.
Interessante Aufgaben
Der Beruf ist ziemlich abwechslungsreich ist aber auch oft anstrengend.
Gleichberechtigung
Wir haben eine Kollegin, die aber im Mai gehen muss, weil sie angeblich nicht so gut anpacken kann, verpackt wurde es mit "Dein Mann ist dein Vorgesetzter, das geht nicht". Offiziell ist er nicht unser Vorgesetzter und sein Bruder arbeitet auch in unserer Abteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Man kann schon 20 Jahre hier arbeiten und es wird kaum oder eher garnicht wertgeschätzt, wir haben auch nur einen Kollegen der über 50 ist der Rest ist um die 30 Jahre alt.
Arbeitsbedingungen
Wir haben nicht immer genügend Materail bzw. Maschinen und entsprechend ziehen sich manche Arbeiten in die Länge. Was Neues wird aber dennoch nicht besorgt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir können alle mit Kunden umgehen und benutzen viele umweltfreundliche Produkte, manche Produkte sind allerdings nicht sehr umweltfreundlich. Da gibt es aber selten Alternativen, die ebenso gut reinigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist tariflich geregelt, mehr bekommt man auch nicht. Versichert ist man auch nur gesetzlich, keine Zusatzleistungen, oft ist der Lohn falsch. Mindestens einer von sieben bekommt zu wenig und läuft Wochen hinter der Nachzahlung her.
Image
Kunden machen nicht immer gute Erfahrungen mit uns, weil die Planung/Organisation sehr schlecht ist. Einer meiner Kollegen arbeitet daran und hilft es zu reorganisieren, bekommt aber keine Zusatzleistung dafür und Vorschläge zu Verbesserung werden fast immer abgelehnt.
Karriere/Weiterbildung
Man kann mit etwas Glück aufsteigen, oder eine Ausbildung bei vollem Lohnausgleich machen allerdings steht da nicht jedem die Tür offen.