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ready-Dienstleistungsgesellschaft 
Sachsen 
mbH
Bewertung

Treuen

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Absolut keine Wertschätzung und Respektlosigkeit.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Option Firmenwagen zur privater Nutzung bekommen (1% Regelung)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles was oben beschrieben wurde.

Verbesserungsvorschläge

Sachlich bleiben! Feste Abläufe erstellen. Festdefinierte Aufgaben WER für WAS zuständig ist. Zielorientiert und nachhaltig arbeiten - am Ball bleiben..., Mitarbeiter motivieren - Mitarbeiter sind eurer alles.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Laune. Bei schlechten Ergebnissen wird ständig auf Mitarbeiter Druck ausgeübt. Psychoterror ist nämlich deren Führungsstil. Stimmung kippt mit jeder Kleinigkeit um.

Kommunikation

Es wird zu wenig mit Mitarbeiter gesprochen über wichtigen Themen, aber sinnlos diskutiert über unwichtigen und nicht relevanten Themen. Lästerei ist Tagesordnung und das bei Mitarbeiter im Büro.

Kollegenzusammenhalt

Wenn es profit gibt sind alle Freunde. Sobald Vorgesetzter Opfer sucht und aus Langeweile bestrafen will gibt es kein Zusammenhalt mehr.

Vorgesetztenverhalten

Psychische Terror von einem Choleriker. So hohe Fluktuation in so eine kleine Firma ist Beweiß für alles.

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael MeiselGesellschafter

Es tut uns prinzipiell immer Leid, wenn Mitarbeiter in unserem Unternehmen unzufrieden sind. Immer suchen wir hier das offene, ehrliche Gespräch. Die Firma READY ist seit 20 Jahren als zuverlässiger. inhabergeführter, regioneler Arbeitgeber bekannt. Leider sehen wir uns hier nicht mit sachlicher Kritik, sondern mit einer billigen, anonymem Denunziation konfrontiert. Auffällig ist vor allem die Wortwahl der "Bewertung", auch im Vergleich mit anderen negativen Kommentaren in diesem Portal, innerhalb kürzester Zeit. Wir werden sicherlich mit Hilfe des Webseitenbetreibers den, bzw die Verursacher ermitteln und zur Verantwortung ziehen.

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