Ein schöner Arbeitsplatz für Menschen, die langfristig bei einem Unternehmen bleiben wollen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verständnisvolle und sympathische Mitarbeiter.
Es gibt nichts Schlimmeres, als in ein Unternehmen einzutreten, in dem die Mitarbeiter zu gestresst sind, um Sie einzustellen, oder sich von Anfang an über ihre Arbeit beschweren.
Bei Real garant ist das nicht der Fall. Die Mitarbeiter sind sehr hilfsbereit, und die IT-Systeme sind modern, was die Arbeit erleichtert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher ist mir nichts aufgefallen, der einzige negative Punkt, den ich anführen muss, ist, dass Denkendorf mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr schwer zu erreichen ist.
Man muss mit dem Auto fahren, um das Büro zu erreichen, auch wenn es viele Parkplätze gibt. Es wäre besser gewesen, wenn das Büro besser erreichbar wäre (auch für die Umwelt).
Vielleicht wird das Projekt stuttgart 21 das ändern, wer weiß.
Verbesserungsvorschläge
Führen Sie englische Unterlagen für internationale Mitarbeiter, auch wenn diese nicht rechtsverbindlich sind, so sind sie doch sehr hilfreich!
Arbeitsatmosphäre
Das Büro ist schön und entspannt, es gibt auch Kühe draußen. Es ist wirklich schön, im Büro zu sein, da es sehr modern ist, mit moderner Ausstattung.
Kommunikation
Bis jetzt war es top, es gibt sowohl deutsche als auch englische Treffen für internationale Teilnehmer.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt darauf an, in welchem Team Sie sind, unser Team ist in Ordnung. Eine Mischung aus jungen und älteren Kollegen.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist in der heutigen Zeit notwendig, wenn man kompetente Kollegen unabhängig vom Standort haben möchte. Bei Real garant ist dies möglich und erleichtert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für Eltern und Menschen, die nicht in der Region wohnen, erheblich.
Vorgesetztenverhalten
Menschen in Führungspositionen brauchen Führungsqualitäten, und nach dem, was ich gesehen habe, sind die Führungspositionen bei real garant mit sympathischen und verständnisvollen Menschen besetzt, die auch intelligent sind und ihre Arbeit kompetent erledigen können, während sie andere motivieren, ihre Arbeit ebenfalls zu erledigen.
Mit gutem Beispiel vorangehen ist hier der Weg.
Gleichberechtigung
Nicht allzu viele Frauen in Führungspositionen, aber das ist in der Branche normal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt nur zwei Mülleimer im Büro, so dass es schwierig ist, den herkömmlichen Plastik-, Papier-, Bio- und Restmüll zu trennen.
Karriere/Weiterbildung
Für mich ist es noch zu früh, um das zu sagen, aber die Leute, die schon lange dabei sind, scheinen immer noch glücklich zu sein, das ist also ein gutes Zeichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die Schilderung Deiner Eindrücke und für Dein sehr positives Feedback. Besonders gefreut hat mich, dass Du Dich bei uns wohl fühlst und die Führungskräfte als Vorbilder wahrnimmst - und Kühe gibt es leider meist nur auf dem Land ;-)
Herzliche Grüße von Jochen aus dem HR-Team