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Rechnungshof 
Rheinland-Pfalz
Bewertung

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Leider noch nicht im 21. Jahrhundert angekommen

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Job an sich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Beteiligung von Mitarbeitenden, keine selbstkritische Haltung, Veränderungsbereitschaft gleich Null.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung ernsthaft zeigen, einmal jährliches Rundschreiben ist kein Ersatz. Mitarbeitern zuhören und nicht nur Vorwürfe und Druck verbreiten. Mit Führungsrolle auseinandersetzen...

Arbeitsatmosphäre

Stark abhängig vom jeweiligen Bereich. Von der Führung her gelebte Misstrauenskultur. Gemeinschaftsveranstaltungen braucht man nicht, kann in der Mittagspause laufen.

Kommunikation

Nur fachbezogene Info, kaum Kommunikation mit den Mitarbeitenden, schon gar nicht auf Augenhöhe

Kollegenzusammenhalt

Getan wird nichts dafür, eher verhindert. Möglichkeiten des Austausch und Miteinander muss sich jeder selbst schaffen.

Work-Life-Balance

Außendienst muss sein, unabhängig davon gäbe es soviele Möglichkeiten. Stattdessen Kernzeit, Arbeitszeitbegrenzung im Homeoffice, jede Minute Abweichung muss begründet werden.

Vorgesetztenverhalten

Wer Glück hat ist im gut geführten Bereich. Insgesamt Führungsvakuum, kein Leistungsbezug, kritische Stimmen unerwünscht.

Interessante Aufgaben

Spannende und bereichernde Tätigkeit. Wenn der Rechnungshof nicht so verkrustet in den Hierarchien wäre und mehr Freiraum gäbe, wäre es noch besser.

Gleichberechtigung

Klassengesellschaft, "kleine" Beschäftigte werden nicht wertgeschätzt

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird nicht respektiert, in einzelnen Bereichen werden gut ausgebildete und erfahrene Kolleg:Innen wie Schulkinder behandelt. Nicht überall, aber gemacht wird nix dagegen.

Arbeitsbedingungen

Nix besonderes, jedes Headset, jeder ergonomische Tisch muss mühsam beantragt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Null Sterne wären angemessen

Gehalt/Sozialleistungen

Wie üblich im öffentlichen Dienst für beamtete Kräfte, Beschäftigte werden nicht aktiv gefördert.

Image

Die hohe Fluktuation sagt alles

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