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AG
Bewertungen

63 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 94%
Score-Details

63 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

59 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es ist nicht alles Gold was glänzt!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist sehr jung.

Image

Man gibt sich sehr viel Mühe, um nach Aussen hin gut dazu stehen.

Work-Life-Balance

Kein Homeoffice, ist nicht mehr zeitmäßig

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiterführung existiert fast nicht und wird an sehr junge Kollegen ohne Erfahrung abgegeben. Man geht auf keine Unstimmigkeiten oder Vorschläge ein.

Arbeitsbedingungen

Büro modern eingerichtet, es fehlen aber Plätze an denen man in Ruhe arbeiten kann. Großraumbüro ist nicht immer förderlich

Kommunikation

meistens nicht vorhanden, man muss ständig den Chefs hinterher rennen.


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Claus NesensohnGründer und Vorstand

Sehr geehrter Bewerter:in,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns, dass Sie den jungen Teamgeist und die interessanten Aufgaben positiv hervorheben.

Wir nehmen Ihre Anmerkungen zur Kommunikation und Mitarbeiterführung auf. Wir sind stets bestrebt, die Kommunikation zu verbessern sowie Aufgaben und Projekte verantwortungsbewusst zu übertragen, um eine noch bessere Zusammenarbeit im gesamten Team anzustreben.
Schade, dass Sie Ihre Erfahrungen bei uns so negativ bewerten. Ein persönlicher Austausch ist oftmals der bessere Weg, Missverständnisse zu klären und gemeinsam Lösungen zu finden. Wir sind jederzeit offen für konstruktive Gespräche und würden uns freuen, Ihre Perspektive besser zu verstehen.

Mit freundlichen Grüßen
Claus Nesensohn

Ein Arbeitsumfeld voller Eigeninitiative und spannender Herausforderungen!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme jeden Tag gern ins Büro

Image

In der Branche als sehr gute Lean Construction Experten etabliert

Work-Life-Balance

Da geht immer noch mehr

Karriere/Weiterbildung

Auch hier ist noch Luft nach oben

Gehalt/Sozialleistungen

Entspricht glaube ich den marktüblichen Angeboten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da ist noch Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

Tolle Willkommensstruktur und starker Teamgedanke

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist im Schnitt jung und dynamisch

Vorgesetztenverhalten

Gegenüber dem Team transparent und offen

Arbeitsbedingungen

Gut, es macht Spaß, aber nichts ist so gut, dass es nicht noch verbessert werden kann.

Kommunikation

Ich finde sie transparent und offen

Gleichberechtigung

ja - in fast alle Bereichen

Interessante Aufgaben

Wenn man möchte, kann man eine Menge Wissen über verschiedenste Aufgaben erhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Claus NesensohnGründer und Vorstand

Lieber Bewerter:in,
vielen Dank für Deine ausführliche und positive Rückmeldung! Es freut uns sehr, dass Du die Arbeitsatmosphäre als angenehm empfindest und jeden Tag gerne ins Büro kommst. Ein starkes Team und eine transparente Kommunikation sind für uns von großer Bedeutung, und es ist schön zu hören, dass Du diese Werte auch so wahrnimmst.
Besonders freut uns, dass Du die Willkommensstruktur und den Teamgedanken als positiv hervorhebst. Wir legen großen Wert darauf, dass sich neue refiner schnell integrieren und sich im Team wohlfühlen. Ebenso ist es toll, dass Du die Möglichkeit schätzt, viel Wissen über verschiedene Aufgaben zu erlangen – das ist für uns ein wichtiger Aspekt in der Weiterentwicklung unseres Teams.

Natürlich wissen wir, dass es immer Möglichkeiten zur Verbesserung gibt, besonders in Bereichen wie Work-Life-Balance, Umweltbewusstsein und Karriere/Weiterbildung. Diese Themen nehmen wir ernst und arbeiten kontinuierlich daran, in diesen Bereichen Fortschritte zu erzielen.
Wir sind dankbar für Deine ehrlichen Anmerkungen. Gemeinsam werden wir sicherlich auch die Themen weiter verbessern, die noch „Luft nach oben“ haben.
Vielen Dank für Dein Engagement und Deine wertvolle Rückmeldung!
Mit besten Grüßen
Claus Nesensohn

Mehr Schein als Sein

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance gibt es nicht. Überstunden werden nicht ausbezahlt, Reisezeiten sind zu hoch und generell viele Reisen.

Verbesserungsvorschläge

Neues Mindset muss her. Homeoffice sollte selbstverständlich sein, vor allem wenn man Familie hat.

Arbeitsatmosphäre

Mit KollegInnen super! Sehr locker alles.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Gruseliger als der Film "Smile"

Kommunikation

Fehlende Transparenz. Von einem Tag auf den anderen sind KollegInnen plötzlich nicht mehr da

Gleichberechtigung

Gibt es nicht

Interessante Aufgaben

Hamsterrad


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Claus NesensohnGründer und Vorstand

Sehr geehrte/r Bewerter:in,

vielen Dank für Ihre offenen Worte. Es tut mir leid, dass Ihre Erfahrungen bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben. Wir nehmen Ihre Anmerkungen zu Work-Life-Balance, Kommunikation und Umweltbewusstsein auf. Ihre Einschätzungen zur Arbeitsatmosphäre und den Aufgaben sind ebenfalls wichtig für uns. Wir bemühen uns stets, eine positive und herausfordernde Arbeitsumgebung zu schaffen, sind jedoch auch bewusst, dass wir nicht immer allen Ansprüchen sofort gerecht werden können.

Vielen Dank für Ihr Feedback.
Mit freundlichen Grüßen
Claus Nesensohn

Toller Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre, jeder hilft jedem

Work-Life-Balance

Viel zu tun, bin aber noch nie so gerne zur Arbeit gegangen. Fühle mich sehr wertgeschätzt.

Kollegenzusammenhalt

Großartiges Team

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, Chefs ansprechbar auch für Kritik

Kommunikation

Gut, geht manchmal noch transparenter

Interessante Aufgaben

Großes Portfolio an Aufgaben, noch keinen Tag mit Langeweile erlebt. Man traut den Mitarbeitern viel zu.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Claus NesensohnGründer und Vorstand

Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und das ausführliche Feedback!

Wir freuen uns sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Teamzusammenhalt und die Wertschätzung so positiv wahrnehmen – genau das liegt uns besonders am Herzen.

Auch Ihre Anmerkungen zur Kommunikation nehmen wir gerne auf. Transparenz ist ein kontinuierlicher Prozess, und wir arbeiten daran, diese weiter zu verbessern.

Es ist schön zu hören, dass Sie Freude an den abwechslungsreichen Aufgaben haben und die flachen Hierarchien sowie die Offenheit für Feedback zu schätzen wissen. Das bestärkt uns darin, unsere Kultur der Wertschätzung und des Vertrauens weiter auszubauen.

Vielen Dank, dass Sie Ihre Eindrücke teilen. Gemeinsam machen wir refine noch besser!

Sehr nettes Team und man erhält viele unterschiedliche Einblicke in die Baubranche

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super entspannt durch flache Hierarchien und einen tollen Umgang aller Kolleg*innen und Chefs.

Image

Sehr gut! Refine ist als junges, innovatives und kreatives Unternehmen bekannt.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Claus NesensohnGründer und Vorstand

Bitte entschuldige die verspätete Rückmeldung, wir freuen uns über Ihre positive Bewertung und das wertschätzende Feedback!

Wir freuen uns sehr, dass Sie die entspannte Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die flachen Hierarchien so schätzen. Genau das ist es, was refine ausmacht – ein starkes Team, das gemeinsam an innovativen Ideen arbeitet. Es ist toll zu hören, dass unser Ruf als junges, kreatives Unternehmen bei Ihnen genauso ankommt, wie wir es uns wünschen.

Ihr Lob zu Kommunikation, Work-Life-Balance und den spannenden Aufgaben motiviert uns, diesen Weg konsequent weiterzugehen. Gleichberechtigung, ein respektvoller Umgang und das Bewusstsein für soziale sowie ökologische Verantwortung sind zentrale Werte, die uns wichtig sind – umso schöner, dass Sie diese so positiv wahrnehmen.

Geniales Team, viele Möglichkeiten und steile Lernkurve

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Chancen und man bekommt viel Vertrauen entgegengebracht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise viel Druck, die Aufgaben zu erledigen und dadurch Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Überstunden bezahlen, weniger Projekte pro Berater

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich sehr gute Arbeitsatmosphäre, in stressigen Phasen ist die Stimmung auch mal nicht so gut

Work-Life-Balance

Immer wieder lange Reisezeiten

Karriere/Weiterbildung

Als Berufseinsteiger hat man viele Möglichkeiten und eine steile Lernkurve, in Entwicklungsgesprächen mit der Führungskraft (alle 3 Monate) können Wünsche zur Weiterbildung angesprochen werden und die nächsten Schritte in der Weiterbildung festgelegt

Gehalt/Sozialleistungen

Überstunden werden nicht bezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltauswirkungen werden bei den Reisen nicht berücksichtigt, viele Flugreisen

Kollegenzusammenhalt

Super Team, das sich gegenseitig unterstützt

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt sehr junges Team, wenige ältere KollegInnen

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehme Kommunikation mit den Vorgesetzten / GF, ehrliches Feedback wird geschätzt und kann jederzeit geäußert werden

Arbeitsbedingungen

Gute IT Ausstattung, cooles Büro aber ohne Klimaanlage

Kommunikation

Direkte Kommuniktation, positive Feedback Kultur wird gelebt, kein Blaming bei Fehlern. Man muss aktiv Unterstützung suchen / nach Hilfe fragen, dann bekommt man sie auch.

Gleichberechtigung

Es wird jeder gleichberechtigt behandelt, aber es gibt keine weibliche Führungskräfte (mehr)

Interessante Aufgaben

Wenn man will, gibt es die Möglichkeit für viel Abwechslung


Image

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Ein großartiger Arbeitsplatz mit einem fantastischen Team

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders schätze ich die moderne Arbeitsumgebung mit den neuesten Apple-Geräten, die unsere Produktivität und Kreativität fördern. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv, und das Team arbeitet eng und harmonisch zusammen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt wenige Punkte, die verbessert werden könnten. Manchmal könnten die Kommunikationswege noch effizienter gestaltet werden, um sicherzustellen, dass alle Informationen rechtzeitig und klar bei allen Mitarbeitern ankommen. Und wir könnten noch besser die Innovativen Themen an welchen wir arbeiten transparent darstellen.

Verbesserungsvorschläge

Um weiterhin die besten Talente anzuziehen und zu halten, könnten wir unser Weiterbildungsangebot noch weiter ausbauen und mehr gezielte Mentoring-Programme anbieten. Dies würde den Mitarbeitern helfen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und ihre Karriereziele schneller zu erreichen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei uns ist herausragend. Das Büro (unser refineSpace) ist modern und gut ausgestattet, und es herrscht eine positive und produktive Stimmung. Jeder refiner ist teil des refineTeams und wird ermutigt, seine Ideen einzubringen und kreativ zu sein.

Image

Unser Unternehmen genießt einen exzellenten Ruf in der Branche. Dies verdanken wir der hohen Qualität unserer Arbeit, unserem Team, unserem innovativen Ansatz und unserem Engagement für Kundenzufriedenheit.

Work-Life-Balance

Wir legen großen Wert auf eine gesunde Lebens-Balance zwischen Gesundheit, Freunde und Familie und der Arbeit. Flexible Arbeitszeiten trotz der Reisetätigkeiten als Beratungsunternehmen helfen heute schon und wir arbeiten daran hier immer besser zu werden.

Karriere/Weiterbildung

Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind bei uns hervorragend. Wir investieren kontinuierlich in die Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Schulungen, Workshops und Mentoring-Programme, um ihre berufliche Entwicklung zu fördern und ihnen zu helfen, ihre Karriereziele zu erreichen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wir bieten wettbewerbsfähige Gehälter und umfangreiche Sozialleistungen, die unsere Mitarbeiter finanziell absichern und motivieren. Dazu gehören auch Gesundheitsprogramme, die das Wohl unserer Mitarbeiter unterstützen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt- und Sozialbewusstsein sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir achten auf nachhaltige Praktiken und engagieren uns in verschiedenen sozialen Projekten, um einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Und das wichtigste wir arbeiten daran ein CO2 negatives Unternehmen zu sein, da wir durch LEAN die Emissionen in Großprojekten drastisch reduzieren.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist beeindruckend. Es gibt ein starkes Gemeinschaftsgefühl, und man unterstützt sich gegenseitig bei der Erreichung der Ziele. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen (wenn es diese gibt) ist respektvoll und wertschätzend. Ihr umfangreiches Wissen und ihre Erfahrung werden hochgeschätzt und als wertvolle Ressource für das gesamte Team gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Unsere Vorgesetzten sind vorbildlich. Sie sind stets ansprechbar, unterstützen die Mitarbeiter in ihrer Entwicklung und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld. Lob und Anerkennung sind bei uns selbstverständlich.

Arbeitsbedingungen

Unsere Arbeitsbedingungen sind erstklassig. Wir bieten moderne und gut ausgestattete Büros mit den neuesten Apple-Geräten, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter die besten Werkzeuge für ihre Arbeit haben. Nach dem Motto "Beste Qualität bei den Werkzeugen sorgt für Spaß an der Arbeit und hohe Qualität" schaffen wir ein optimales Arbeitsumfeld.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Wöchentliche und Tägliche Meetings und eine klare Informationsweitergabe sorgen dafür, dass alle Mitarbeiter immer auf dem neuesten Stand sind und sich gehört fühlen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist bei uns keine leere Phrase, sondern gelebte Realität. Jeder Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund, erhält die gleichen Chancen und Möglichkeiten. Wir fördern aktiv eine diverse und inklusive Arbeitsumgebung.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind extrem abwechslungsreich und herausfordernd. Jeder Mitarbeiter bekommt die Chance, sich weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied in unserer Welt machen.

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Startup und reifes Unternehmen in einem

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ist offen für Feedback und Verbesserungen - Kaizen wird auch intern gemessen und umgesetzt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

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Verbesserungsvorschläge

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Work-Life-Balance

Ist mit Sicherheit kein "9 to 5"-Betrieb. Mehrwert und nicht Zeit(einsatz) steht im Vordergrund.

Kollegenzusammenhalt

lässt sich einfach zusammenfassen vom Gründerduo bis zum Werksstudierenden: High.Performance.Team

Vorgesetztenverhalten

Das Gründerduo nimmt sich immer wieder Zeit für jeden im Team

Interessante Aufgaben

Mitwirken beim Erarbeiten mittelfristier Umsetzungsstrategien


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Cooles Team, gute Unternehmensstrukturen, hohes Commitment erforderlich

4,2
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team, Atmosphäre, Breiter Einblick in die Branche, neue Herausforderungen und interessante Aufgaben, Kommunikation im Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Reisezeite, keine Home Office, hohe Spontanität vorausgesetzt

Verbesserungsvorschläge

Möglichkeit für Home Office, Überstunden abbauen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Stimmung durch junges Team, modern gestaltetes Büro ermöglicht kooperatives Zusammenarbeiten

Image

Modern, jung, motiviert etwas zu bewegen, agil

Work-Life-Balance

Kernarbeitszeit ab 8:45 Uhr, ansonsten sehr flexibel. Durch lange Reisezeiten und Workshops fällt die Freizeit oft hinten runter, wurde auch im Einstellungsgespräch erwähnt. Überstunden können nicht abgebaut werden, Tage gehen oft länger als 10 h. Hohe Spontanität wir erwartet.

Karriere/Weiterbildung

Nach Einstieg schneller Aufstieg zu eigenen Projekten möglich, viel Vertrauen, danach jedoch kaum Möglichkeiten nach Karriere

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Gehalt für Studierende, pünktliche Auszahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Flugzeug und Auto fahren

Kollegenzusammenhalt

Auf Projekten macht man alles gemeinsam im Team, im Büro wird immer geholfen und nach Möglichkeit Arbeit umverteilt

Arbeitsbedingungen

Ausreichend Bildschirme, höhenverstellbare Tische, Silent Boxen, Büro jedoch nicht klimatisiert

Kommunikation

Kritik/Feedback wird meist als Verbesserungsmöglichkeit gesehen, sehr direkte Kommunikation, offen und ehrlich

Interessante Aufgaben

Nach einiger Zeit wiederholen sich einige Aufgaben


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Tolles Team & viel gelernt

3,2
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- tolles und junges Team, sehr guter Zusammenhalt - auch nach der Arbeit werden Dinge zusammen unternommen
- regelmäßige Teamevents
- steile Lernkurve
- man bekommt schnell Verantwortung
- gut ausgestattetes Büro
- immer kostenlos Kaffe, Snacks und Obst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitsstunden werden nicht erfasst, daher gibt es keine Überstunden
- teilweise viel Reisezeit und auch kurzfristig angekündigte Reisen/Vertretungen
- kein Homeoffice möglich
- die Firma gibt vor mit Lean zur Nachhaltigkeit in Bauprojekten beizutragen, ist selber aber kaum nachhaltig (hoher Papierverbrauch-/verschwendung, viele Flüge/Autofahrten zu Kunden)

Verbesserungsvorschläge

- Überstundenregelung verbessern
- Vorgesetzte bzw. MA mit Personalverantwortung besser auswählen/schulen
- Nachhaltigkeit verbessern (Papierverbrauch reduzieren)

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist durchgehend sehr jung, daher gibt es keine "älteren" Kollegen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 65 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Refine Projects durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 91% der Bewertenden würden Refine Projects als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 65 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 65 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Refine Projects als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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