Sehr Mitarbeiterunfreundlich!
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom Standort aber überwiegend gleich. Es wird gelästert und gemobbt. Neue Mitarbeiter werden unfreundlich und gehässig behandelt. Wer als längerer Mitarbeiter nicht mitmacht, wird ebenso behandelt.
Kommunikation
Es gibt keine vertrauenswürdige Chefetage an die man sich wenden kann.
Kollegenzusammenhalt
Wieder, abhängig vom Standort, aber überwiegend gleich. Alteingesessene Kollegen erschweren es einem, in deren festen Zusammenhalt einzusteigen.
Work-Life-Balance
Wohnort wird nicht unbedingt beachtet. Es kann also sein, dass man auf dem Weg in seinen Standort mehrere andere Filialen passiert. Arbeit nach Ladenschluss wird nicht berechnet, obwohl diese meist 20 Minuten und mehr beträgt. Das selbe gilt vor der Ladenöffnung. Das bisschen Zeit, was einem zugeteilt wird, reicht nicht aus um alles fertig zu haben. So sammeln sich die Überstunden, die keine sind. Und Schichten mit 10 Stunden und mehr sind an der Tagesordnung. Also ist man oft vor und nach Öffnungszeiten da.
Vorgesetztenverhalten
Auf Mitarbeiterbeschwerden wird nur eingegangen, wenn sie von Alteingesessenen kommt.
Viel passiert auch hinter dem Rücken und man erfährt nicht unbedingt vom Vorgesetzten direkt, wenn es etwas gibt.
Probleme wie dauerhaft unpünktliches Gehalt wird nicht entschuldigt sondern ignoriert und bei Nachfrage auf die Banken geschoben.
Interessante Aufgaben
Leider nichts Spannendes. Ware auspacken, kassieren, putzen. Aber auch backen, Käse säubern und weitere Thekenarbeit. Sehr monoton. Spannende Beratung gibt es kaum. Und dafür ist auch kaum geschultes Personal vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Oft ist man mehrere Stunden allein, kann nicht auf Toilette. Krank sein ist auch nicht möglich wenn man morgens allein eingeplant ist. Es muss viel schwer gehoben werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung. Viele Lebensmittel werden weggeworfen. Oder alte Ware verkauft (Brötchen, Snacks). Stromverschwendung da Kassenbildschirme über Nacht an bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über dem Mindestlohn. Keine Chancen auf mehr Gehalt. Kein Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld. Keine Unterstützung bei Fahrkarten oder sonst irgendwo.
Image
Außen hui innen pfui. Es wird sehr darauf geachtet nach außen seriös zu wirken. Es wird erwartet Kunden anzulügen um das Image zu erhalten.
Karriere/Weiterbildung
Teamsitzungen werden wenig für Schulungen genutzt, mehr dafür, den Mitarbeitern einzureden, Schuld an zu wenig Einnahmen zu sein.
Es gibt regelmäßige Produktschulungen von Firmen. Leider aber oft spät Abends.