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Regenersis 
- 
ein 
Unternehmen 
der 
CTDI-Gruppe
Unternehmenskultur

ShS

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Regenersis - ein Unternehmen der CTDI-Gruppe die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Regenersis - ein Unternehmen der CTDI-Gruppe
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Regenersis - ein Unternehmen der CTDI-Gruppe
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    100%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Dank flexibelen Arbeitszeiten

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Letzte war nicht ohne aber vorletzte war sehr gute Mensch.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Uninteressante auch))

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1,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Schikane. Die Mitarbeiter untereinander schlecht machen, spionieren

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1,0
KommunikationFührungskraft

Wird alles geheim gehalten

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1,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Arbeit die zu zweit gemacht werden müssen wird von ein gemacht. Gewicht von 45 bis 70 kg muss einer tragen. 20 Minuten Arbeit muss in 5 min. Gemacht werden und das 10 Std. Jeden Tag. Schlimmer als fliesband

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