8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Traumatisches Erlebnis bei RW Michelfeld
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bewohner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Platz reicht nicht aus
Verbesserungsvorschläge
Neustrukturierung!!!! Mehr Wertschätzung! Besserer Umgang mit den Mitarbeitern!!
Arbeitsatmosphäre
Viel Kraft und Ausdauer mitbringen
Image
Manchmal sollte man auf die Erfahrung anderer hören, die täuscht meistens nicht
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Alles was Geld kostet wird abgelehnt
Gehalt/Sozialleistungen
Als Auszubildener/ Student / Praktikant kann man sich nicht mal die billigste Wohnung bezahlen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Frauenfeindliche Kommentare von Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Nur geläster und getratsche
Vorgesetztenverhalten
Arrogant, unerreichbar und ignorant
Arbeitsbedingungen
Ausbeutung pur
Kommunikation
Es werden nicht mal die Überstunden kommuniziert
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert!!!!!!!!!!!!!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder lästert, ist missgönnerisch
Work-Life-Balance
Man hat keine Zeit mehr zum leben
Kollegenzusammenhalt
Jeder lästert über jeden
Kommunikation
Fehlt bei allen
Gleichberechtigung
Es gibt gewisse Kollegen, die Frauenfeindlich sind (anzügliche Kommentare isw)
Außerdem gibt es Kollegen, die Bewohner misshandeln
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Burnout vorprogrammiert
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine MAV (dafür leider keinen Betriebsrat)
BTHG Schulungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Vergütung der Schulzeit - DOPPELBELASTUNG
Ständig Überstunden
Ausbeutung der Azubis und Vorpraktikanten
Keine Wertschätzung
Keine Annahme neuer Ideen
Langsame Digitalisierung
Teilweise nicht qualifizierte, unfreundliche, toxische Team- und Bereichsleitungen
Verbesserungsvorschläge
Schulzeit endlich vergüten
Arbeitsrecht einhalten
Mitarbeiter ernst nehmen
Digitalisierung voranbringen
Arbeitsatmosphäre
Muss alle Arbeiten wie eine Fachkraft erledigen und wenn ich etwas sagen oder verbessern möchte heißt es ich bin Auszubildende und das steht mir nicht zu deren Arbeit zu kritisieren. Drohungen, wenn man mal krank ist + Geläster.
Karrierechancen
Befristeter Vertrag bis nach der Ausbildung. Aufstiegschancen gleich null. Teamleitungspositionen sind rar und werden nicht zusätzlich genug bezahlt.
Arbeitszeiten
Work Life Balance existiert nicht. Burnout vorprogrammiert. Teilweise geteilte Dienste von 6-10 Uhr und dann 16-21. Zwischendienste von 10-18 Uhr - vor allem Samstag und Sonntag. Regelmäßig gerade mal 1 Tag frei in 2 Wochen. Häufige Schichtwechsel mit gerade einmal 9 Stunden Ruhezeit dazwischen. Ständige Anrufe im frei ob man einspringen kann.
Ausbildungsvergütung
Habe meinen ersten Lohn mit 10-12 Wochen Verspätung erhalten. Weiß nicht wie die sich vorstellen wie ich meine Rechnungen zahlen soll. Musste mehrmals nachhaken und hinterher telefonieren. Als Grund wurde mir eine Systemumstellung genannt. Schichtzuschläge werden ebenso erst nach 3 Monaten ausbezahlt. Für die Schulzeit gibt es keine Arbeitszeit und keine Vergütung. Personen unter 18 werden im zweijährigen Vorpraktikum noch extremer ausgebeutet und bekommen 500€ im Monat für eine 38 Std Woche.
Die Ausbilder
Es wird sich keine Zeit genommen, erledige die gleiche Arbeit wie eine Fachkraft. Weder Einarbeitung noch Feedback findet statt. Werde gleich als volle Kraft eingesetzt, obwohl ich Azubi bin. Begleitung findet nicht statt, bin oft alleine im Dienst.
Spaßfaktor
An sich ein wirklich toller Job mit den Klienten zu arbeiten. Leider sind die Bedingungen so miserabel dass man kaum Zeit hat sich mit den Klienten zu beschäftigen. Burnout aufgrund der hohen Arbeitsbelastung inklusive.
Aufgaben/Tätigkeiten
Zeit zum Lernen bleibt kaum. Bin auf eine 20 Std Woche angestellt, durch die Blockschule arbeite ich aber alle 2 Wochen über 40 Std. Wochenende und Feiertage gibt es nicht. Werde immer zu den längsten Diensten eingeteilt am Wochenende, während andere nur 4 Stunden arbeiten. In den Ferien sind 12 Tage am Stück Standard. Dann vielleicht ein Tag frei und das selbe von vorne. Plus ich bekomme für die Berufschulzeit keine Stunden angerechnet, geschweige denn vergütet. Schule = Freizeit.
Variation
Gruppe wird jedes Jahr gewechselt. Wünsche werden nur selten berücksichtigt. Mache jeden Tag alleine die Wäsche, Dusche und bade Klienten usw. während andere Mitarbeiter stundenlang am PC sitzen und so tun als würden sie arbeiten, während ich am Rennen bin.
Respekt
Mobbing an der Tagesordnung. Keine Wertschätzung. Gibt Ausnahmen, sind aber leider selten.
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Perfekt
Kommunikation
Immer für einen da
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Miserable Dienstplangestaltung. Wenig Freizeit. Stàndig Einspringen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifgehalt
Verbesserungsvorschläge
Neue Arbeitszitmodelle. Verlässliche Arbeitspláne. Keine geteilten Dienste
Arbeitsatmosphäre
Ausgepràgte Hierarchie
Work-Life-Balance
Miserabel. Ständig einspringen. Geteilte Dienste. Man kommt nicht auf Stundenzahl. Dienstplan hàngt nicht pünktlichbaus. Kein Verlass dass man auch wirklich frei hat.
Dienstzeit kurz. Man muss immer arbeiten um auf Stunden zu kommen.
Wenig freie Tage
Kommunikation
Verkrustete festgefahrene bürokratische Strukturen.
Kein Betriebsrat. Nur Mitarbeitervertretung ohne Rechte
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Regens Wagner Michelfeld
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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super
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Regens Wagner Michelfeld durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 57% der Bewertenden würden Regens Wagner Michelfeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Regens Wagner Michelfeld als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.