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Regierung 
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Schwaben
Bewertung

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Kollegen super nett, Kommunikation schwierig und als neuer Mitarbeiter keine Einarbeitung

4,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Regierung von Schwaben, Zentrale Ausländerbehörde gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nettes Kollegium, sehr flexible Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft schlechte Kommunikation, Probleme werden nicht angesprochen, einem dann aber nach Monaten vorgehalten.
Einarbeitung funktioniert nicht gut.
Kollegen die kommen sollten um einem die Programme zu erklären kamen nicht.
Die Ordner im Netzwerk mit den Workflows sind chaotisch, teilweise veraltet und sehr schwer zu finden.
Anfangs oft monatelang (7Monate) keine eigene Arbeit, während andere Kollegen komplett überlastet sind.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fortbildungen, sicher stellen, dass neue Kollegen tatsächlich eingearbeitet werden. Schneller eigene Fälle geben, nicht erst nach 4 oder 7Monaten.
Wurde teilweise bereits gemacht, aber dann wieder nicht mehr.
Wenige eigene Fälle helfen am Anfang bei einer guten Einarbeitung!

Kommunikation

Teilweise schwierige Kommunikation. Besonders wenn man neu ist.
Aktuelle Informationen erhält man aber regelmäßig (normal 1x pro Woche) per E-Mail

Kollegenzusammenhalt

Extrem toller und wertschätzender Umgang der Kollegen untereinander

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich unsicher und nicht souverän.
Sie widersprechen sich gegenseitig regelmäßig.
Eine Teamleitung dort hat selber viel zu viele Fälle, und will nichts abgeben.
Macht dann naturgemäß auch immer öfter Fehler, was für die Mitarbeiter zu Folgeproblemen führt.
Mitarbeiter werden generell teilweise sehr unterschiedlich behandelt.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig, sehr interessant!

Gleichberechtigung

Absolut gleichwertiger Umgang zwischen Frauen und Männern. Mutterschutz/Elternzeit ist kein Problem

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt schon immer Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, man kann auch in andere Sachgebiete wechseln.
Fortbildungen sind leider rar.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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