4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Regionales Landesamt für Schule und Bildung Lüneburg Bewertungen
Regionales
Landesamt
für
Schule
und
Bildung
Lüneburg
Lüneburg
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider zunehmend unattraktiv
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Großer Unterschied zwischen Beamten und Tarifbeschäftigten.
Sehr ausgeprägte Top-Down Mentalität.
Teilweise lange Entscheidungsprozesse.
Kommunikation und Entscheidungsgründe müssten besser kommuniziert werden.
Wenig Möglichkeiten, Ideen einzubringen
Verbesserungsvorschläge
Sich wieder auf die Kernaufgaben konzentrieren
Work-Life-Balance
Leider viele Stellen unbesetzt, daher Belastung für alle anderen.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif im öffentlichen Dienst nicht mehr konkurrenzfähig
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier wird Arbeitszufriedenheit groß geschrieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket stimmt einfach
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts
Verbesserungsvorschläge
So wie im öffentlichen Dienst generell sollte das Gehalt erhöht werden. Das regelt das RLSB zwar nicht alleine, ist jedoch trotzdem wichtig, um mehr Fachkräfte zu gewinnen und zu binden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Interssant-aber nur auf dem passenden Posten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Individualität fördern. MitarbeiterInnen Weiterbildungen garantieren auch den älteren. Aufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten allen Mitarbeitenden (Beamte und Angestellte egal ob QuereinsteigerInnen oder nicht)
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom persönlichen Charakter.
Karriere/Weiterbildung
Keine oder Kaum Möglichkeiten als älterer/e Quereinsteiger*in Weiterbildungen bzw. Aufstiegsmöglichkeiten zu bekommen
Gehalt/Sozialleistungen
pünktliche Auszahlung des Gehalts. Starre unflexible Einordnung in Gehaltsgruppen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere MitarbeiterInnen werden akzeptiert. Weiterbildung wären möglich in meinem Bereich. Es werden keine angeboten.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist gut. Nur die Softwarebedingungen sind teils von gestern. Umständliche Anwendungen, keine Rechte auf dem PC. Alles starr vorgegeben. An meinem Arbeitsplatz ist es zu meinen Arbeitszeiten recht laut. Der Lärm kommt von Aussen. Schreibtisch zwar modern aber viel zu gross für das Büro. Dadurch Licht von der Decke zu grell und ungünstig.
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet starr beschrieben und nur dieses ist zu bearbeiten
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wenn man mit Behördenstrukturen zurecht kommt guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Regionales Landesamt für Schule und Bildung Lüneburg durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Regionales Landesamt für Schule und Bildung Lüneburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Work-Life-Balance und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Regionales Landesamt für Schule und Bildung Lüneburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.