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Regionalmanagement 
Nordhessen 
GmbH
Bewertung

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Spannende Projekte, kein Personalkonzept

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die nicht vorhandene Personalstrategie.

Arbeitsatmosphäre

In den einzelnen Abteilungen herrscht z.T. ein gutes Betriebsklima. Übergreifend haben die Abteilungen wenig Konzak zueinander.

Kommunikation

Abhängig vom jeweiligen Abteilubgsleiter. Vom Geschäftsführer nicht.

Work-Life-Balance

Work-life-Balance im Grunde gut. Gelegentliche Ausreißer nach unten. Erwartung das kommentarlos hinzunehmen.

Interessante Aufgaben

Inhaltlich sehr spannende Aufgaben und viel Freiheiten für neue Ideen.

Umgang mit älteren Kollegen

Eingestellt werden eher junge Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

IT-Infrastruktur ist stark verbesserungsbedürftig

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden pünktlich bezahlt. Vom Niveau nicht mit öffentlichem Dienst vergleichbar. Wenig Spielraum nach oben.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nicht gefördert.
Kriterien für beruflichen Aufstieg werden nicht kommuniziert.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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