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REGUMED 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei REGUMED die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REGUMED
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
REGUMED
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    45%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    40%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich komm morgens tatsächlich gern in die Firma

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hat sich in den letzten Monaten nach meinem Empfinden verbessert

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein klasse Team!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freitagmittag ist der Beginn des Wochenendes

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist natürlich von der jeweiligen Abteilung abhängig, ich komm aber gut zurecht

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele und vielschichtige Aufgaben, teilweise sehr anspruchsvoll.

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