22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 23%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Macht euch selbst ein Bild
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2007 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wurde pünktlich gezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bemerkungen oben
Verbesserungsvorschläge
Negative Punkten (siehe oben) abstellen !
Arbeitsatmosphäre
Unterirdisch; Lob, Fairness und Vertrauen von Vorgesetzen kaum zu finden; viele kündigen buchstäblich oder innerlich
Image
Die Realität widerspricht den blumigen Worten auf der Webseite !
Work-Life-Balance
Privatleben interessiert kaum; um Urlaub muss man teils lange ringen
Karriere/Weiterbildung
organisierte Weiterbildung habe ich nicht erlebt; keine Personalentwicklungsgespräche während meines kompletten Arbeitslebens !
Gehalt/Sozialleistungen
Achtung: hier wird teils willkürlich eingruppiert ! Zusatzleistungen werden teils nur auf Nachfrage angeboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
spielt noch eine zu geringe Rolle
Kollegenzusammenhalt
viele nette Kollegen, aber einzelne verderben die Atmosphäre durch Mobbing und Anschwärzen bei Vorgesetzten
Umgang mit älteren Kollegen
Dieser Bereich ist OK
Vorgesetztenverhalten
Sind überfordert; haben zu wenig Zeit für einen; teils sehr parteiliches und ungerechtes Verhalten
Arbeitsbedingungen
Manche Räume mit zu vielen Mitarbeitern besetzt; Stühle und Tische werden nur auf Nachfrage auf den Mitarbeiter abgestimmt; Lüftung/Heizung und Beleuchtung berücksichtigen kaum die Jahreszeiten und natürlichen Lichteinfall
Kommunikation
Informationen muss man sich meist selbst besorgen; über Unternehmensziele oder wirtschaftliche Situation erfährt man höchstens etwas bei Betriebsversammlungen; teils arbeiten mehrere Mitarbeiter unabhängig an der gleichen Arbeit ohne voneinander zu wissen
Gleichberechtigung
Dieser Bereich ist OK
Interessante Aufgaben
Die Arbeiten sind zwar interessant und vielfältig, aber man hat viel zu wenig Zeit sie alle in der zur Verfügung stehenden Zeit zu erledigen; bei Bitte um zusätzliche Hilfe wird man Monate vertröstet
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Ich kann das was hier über diesen ehemaligen Arbeitgeber geschrieben wurde komplett unterstreichen. Ich war viele Jahre
Ex-FührungskraftHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wurde geghostet von oben nach unten. Kranke Systeme konnten jahrelang sich an Angestellte vergehen und so kam es zu einer Zivilklage
Verbesserungsvorschläge
Einführung von Konfliktmanagement mit BEM beauftragte wo der die Angestellte selbst aussuchen darf und noch einiges mehr
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eingefahrenes System mit undurchsichtigen Strukturen ohne kompetente Führung/ Leitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nur ein, das ich mein Gehalt pünktlich bekommen habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles...... viel Gerede um den heißen Brei und keine kompetente Chefin.
Ständig neue Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung müsste für alle verpflichtend sein, vor allem ein Coaching für die Leitung
Arbeitsatmosphäre
Obwohl die Arbeit im sozialen Bereich war, war die Atmosphäre mit den Kollegen und der Vorgesetzten wenig wertschätzend. Viel hinter dem Rücken Gerede..... Vetternwirtschaft, ungerechtes Verhalten.
In Konfliktsituationen stand die Chefin nicht hinter mir, sondern saß die Probleme einfach aus.... total unkompetent und feige.
Image
Der Fisch stinkt am Kopf.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung mußte man erkämpfen
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig Sonderleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mangelndes Sozialbewusstsein, wenn man bedenkt, dass der Job mit behinderten Menschen war.
Kollegenzusammenhalt
Nur wenige waren nett. Die meisten schauten nach ihrem Vorteil und hatten die Chefin um den Finger gewickelt.
Vorgesetztenverhalten
Wenig wertschätzend, unaufrichtiges Verhalten und in Konfliktsituationen stand sie nicht hinter mir....nur ihrem Vorteil bedacht, berechnend und heuchlerisch.
Arbeitsbedingungen
Wenig Arbeitsplätze und zuviele Kollegen, hohe Fluktuation, alte Computer, keinen Zuschuss für die öffentlichen Verkehrsmittel
Kommunikation
Ziemlich flach und viel zu viel Gerede.
Interessante Aufgaben
Dankbare Klienten und relativ flexibel
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Keine Wertschätzung
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personal nicht Wertgeschätzt, ein Teil vom Personal sind die Heiligen und den Rest hat nichts zu sagen, zB. Krankenpfleger, Altenpfleger und entsprechend auch schlecht behandelt
Verbesserungsvorschläge
Wiesental ist schrecklich für neue Mitarbeiter. Richtigen Änderungen dringend empfohlen.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Work-Life-Balance
Kein
Kollegenzusammenhalt
Schlecht
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht geachtet
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
Keine
Gleichberechtigung
Keine
Interessante Aufgaben
Keine
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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Guter Arbeitgeber. Finde aber, dass ich bzw. Allgemein alle Erzieher zu wenig verdienen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Present
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hat lange mit dem Vertrag gedauert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super nettes Team, Tolle Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, es gibt immer spezielle Kollegen
Work-Life-Balance
Arbeit in der Pflege
Karriere/Weiterbildung
Fsj
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Reha Südwest gGmbH ist oft u an falscher Stelle geizig
Hat bis 2021 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gute Klima unter den Beschäftigten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vielen unbesetzten Stellen, überforderung neuer Mitarbeiter/ z.T. mangelnde Einarbeitung/ geringer Dank an Mitarbeiter welche jederzeit Flexibilität beweisen sollen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Augenmerk auf die Bedarfe/ Achtung der Menschen zu legen.
Arbeitsatmosphäre
Ich hatte immer engagierte u positive Kollegen. Die meisten sind bemüht gute Leistung zu erbringen und weniger Lohrbeeren für sich allein zu ergattern.
Kollegenzusammenhalt
Viele folgen ähnelnden Einstellungen u somit vergleichbaren Zielen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt natürlich gr.Unterschiede. Mir wurde zu oft mehr zugesagt als umgesetzt wurde. In meinem Arbeitsvertrag wurde meine B.Bezeichnung trotz anderer Zusage abgeändert um schlechtere Gehlatsklasse durchzusetzen.
Kommunikation
Unter den Kollegen habe ich guten Austausch erlebt. Vorgesetzt und Vorstände bleiben gern bedeckt, schieben Verantwortung auf andere u treffen ihre Entscheidungen oft mit Blick auf Einsparung/Profit wenig z.T. ohne Achtung hervorgegangener Leistung.
Gehalt/Sozialleistungen
IdR. nach TVöD
Gleichberechtigung
Geschlechtsbezogen ja. Auf besondere Problemlagen wird nur selten Rücksicht genommen.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Arbeitsfelder und Entwicklungsmöglichleiten.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wertschätzung sucht man vergebens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbständiges arbeitet, Freiheit bei der Gestaltung, flache Hierarchien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Mitarbeiter-Events, um alles muss man kämpfen, es werden nur die Kosten gesehen und nucht der langfristig nutzen.
Verbesserungsvorschläge
Benefiz einführen, Sonderzahlungen häufiger leisten, MAB in Dienstplanwünschen ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt angenehmes Arbeiten, Pause schwer durchführbar
Image
Jeder beschwert sich nur über Arbeitsbedingungen. Schlechtes Klima, da man keine Wertschätzung erlebt
Work-Life-Balance
Gruppenleitungen schreiben Dienstpläne, die schlecht fürs Arbeiten sind, unregelmäßigen WE frei. Viele Spät/Früh Wechsel. Wenig frei bei Nachtschicht
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich möglich und erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde Gehalt für Verantwortung zu wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dem wird keine Beachtung geschenkt, kostet Geld
Kollegenzusammenhalt
Je nach Gruppe besser oder schlechter
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Einfluss auf DP, altersteilzeit, altersgerechte arbeitsaufteilung
Vorgesetztenverhalten
Fühlt sich oft nich verstanden bei Problemen. Keine Veränderung zu erwarten
Arbeitsbedingungen
Kein Raum für Rückzug, wenig Hilfsmittel für Lagerung
Kommunikation
Kommunikation lückenhaft, es werden nicht alle Informationen weiter gegenben
Gleichberechtigung
Es gibt Mitarbeiter denen man mehr durch gehen lässt und andere bekommen für Nichtigkeiten ärger
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiches Arbeite
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Die neue Geschäftsführung macht den Eindruck, sinnvolle und soziale Projekte aus wirtschaftlichen Gründen zu kürzen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend, da es wenig Informationen über anstehende Veränderungen gibt.
Vorgesetztenverhalten
Überfordert
Kommunikation
…Mails werden häufig nicht beantwortet
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pädagogische Fachkräfte: rennt! Schlimmer geht nimmer…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit und weniger Geiz wären mal ein Anfang. Dann auch noch etwas mehr Respekt & es wäre ein Ort, an dem man vielleicht bleiben würde
Arbeitsatmosphäre
Das Kita Team an sich war gut, jedoch die Zusammenarbeit mit anderen Teams oder der Verwaltungsebene (Fachbereichsleitung, Personalabteilung, v.a. Geschäftsführung) ist meiner Ansicht nach katastrophal. Wertschätzung erfolgt gar nicht (Geschäftsführung) oder nur sehr scheinheilig (Fachbereichsleitung). Zumindest ist von letzterem auszugehen, wenn man hört was „hinten rum“ geredet wird. Unschön, Arbeitsatmosphäre somit recht giftig.
Image
Habe schon mit vielen päd. Fachkräften gesprochen, die schon alleine beim Namen lachen…
Work-Life-Balance
Kein Spielraum vorhanden. Entweder man arbeitet wie gewünscht oder Pech gehabt. Aufgrund von Personalmangel musste man selbst um Urlaub feilschen
Karriere/Weiterbildung
Geld für Fobis muss man i.d.R. hinterher rennen, wenn man es vorstreckt. Eine Kollegin musste sechs Monate warten für popelige 250 €.
Gehalt/Sozialleistungen
Träger investiert nicht in Mitarbeiterbindung. Einer der wenigen, dir nicht mal eine Coronaprämie zahlen wollten…Auch Weiterbildungen & Co. werden nicht zusätzlich vergütet
Kollegenzusammenhalt
War reine Glückssache. Altes Team sehr stark, neues Team schien sehr durchtrieben
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung galt selbst in der Verwaltung als launisch, Ehrlichkeit auch bei anderen in führenden Positionen vergeblich zu suchen..
Arbeitsbedingungen
Verbesserungsvorschläge wurden stets abgewunken; nach zahlreichen Kündigungen nun offenbar doch möglich…
Kommunikation
A scheint nicht zu wissen was B sagt. Kann schnell frustrieren, Frust kriegen oft die Falschen ab
Gleichberechtigung
Nur zwei Sterne, weil offenbar aus Verzweiflung einfach jeder eingestellt wird, der als Mensch durchgeht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Reha-Südwest für Behinderte gGmbH durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 17% der Bewertenden würden Reha-Südwest für Behinderte gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Reha-Südwest für Behinderte gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.