Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Mitarbeitern vertrauen.
Relyens ist eine Versicherungsgesellschaft auf Gegenseitigkeit, gegründet 1927 auf Initiative mehrerer französischer Gesundheitseinrichtungen. Wir haben uns bewusst für eine genossenschaftliche Struktur entschieden, bei der unsere Kunden gleichzeitig Mitglieder sind. Als Unternehmen mit Mission (entreprise à mission) bringen wir unsere Werte in unserem Ökosystem mit ein und schützen diejenigen, die im Sinne des Gemeinwohls beruflich tätig sind.
Im Bereich der Heilwesenhaftpflicht sind wir ein führender Anbieter in Europa. Gleichzeitig sind wir Risikomanager für das Gesundheits- und Sozialwesen und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden technische, digitale und auf künstlicher Intelligenz basierende Lösungen, um sie präventiv vor Risiken zu schützen.
Unsere Werte - Verantwortung, Optimismus, Fairness und Teilen - sind die Basis unserer genossenschaftlichen DNA und das Spiegelbild dessen, wer wir sind. Für uns als Arbeitgeber bedeutet dies, dass wir unsere Mitarbeitenden auf ihrem Weg von Anfang an begleiten und sie als aktiver Gestalter des beruflichen Werdegangs sehen.
Relyens hat seinen Hauptsitz in Lyon und ist an weiteren acht europäischen Standorten tätig: Orléans, Bourges, Madrid, Barcelona, Rom, Mailand, Turin und Düsseldorf. Insgesamt zählen wir über 1.000 Mitarbeitende. Um die Zusammenarbeit zwischen unseren Standorten in vier Ländern zu fördern, haben wir ein internationales Mobilitätsprogramm aufgesetzt. Jeder feste Mitarbeitende kann so eine zeitlang seinen Arbeitsort wechseln und so in die Kultur anderer Teams eintauchen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen#WeAreRelyens
Ein Teil von Relyens zu sein bedeutet, an einem ehrgeizigen und sinnvollen Projekt mitzuwirken. Unser Ziel ist es, uns vom Versicherer als Partner der Gesundheitsbranche weiterzuentwickeln und so zu einer nachhaltigen Entwicklung der Gesundheitswirtschaft beizutragen.
Unsere Werte - Verantwortung, Optimismus, Fairness und Teilen - sind die Basis unserer genossenschaftlichen DNA und das Spiegelbild dessen, wer wir sind. Für uns als Arbeitgeber bedeutet dies, dass wir unsere Mitarbeitenden auf ihrem Weg von Anfang an begleiten und sie als aktiver Gestalter des beruflichen Werdegangs sehen.
Relyens hat seinen Hauptsitz in Lyon und ist an weiteren acht europäischen Standorten tätig: Orléans, Bourges, Madrid, Barcelona, Rom, Mailand, Turin und Düsseldorf. Um die Zusammenarbeit zwischen unseren Standorten in vier Ländern zu fördern, haben wir ein internationales Mobilitätsprogramm aufgesetzt. Jeder feste Mitarbeitende kann so eine zeitlang seinen Arbeitsort wechseln und so in die Kultur anderer Teams eintauchen.
Egal wo, wir leben unser hybrides Arbeitsmodell. Das bedeutet, dass alle Mitarbeitenden an bis zu drei Tagen pro Woche vom Home Office aus arbeiten können. Unser Büro in Düsseldorf befindet sich in einem ehemaligen Fabrikgebäude im Stadtteil Flingern, ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen und bietet ausreichend und kostenfrei Parkmöglichkeiten.
Hier finden Kandidaten unsere aktuellen Stellenausschreibungen:
Düsseldorf
Lyon, Orléans, Bourges
Madrid, Barcelona
Rom, Mailand, Turin
Divers aufgestelltes Unternehmen, sehr technologisch orientiert und weitaus mehr als nur Versicherung.
Die Kommunikation und Offenheit für die Mitarbeiter.
Dass man sich engagiert für ein gesellschaftliches Ziel (wir kümmern uns um diejenigen, die sich engagieren) und es nicht um den "schnellen Euro" womöglich zu Lasten von Kunden und Mitarbeitern geht. Die Schaffung langfristiger Mehrwerte steht im Fordergrund.
Manche Prozesse sind recht umständlich gestaltet, was dann länger dauern kann.
Bleibt so, ist mega hier.
Sprachliche Basis für das grenzübergreifende Zusammenarbeiten sollte perspektivisch Englisch werden. Dieser Entwicklungsprozess scheint bereits in Teilen eingeleitet...
Der am besten bewertete Faktor von Relyens ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kollegen sind alle super, egal von welcher Abteilung oder welchem Land. Man kann sich auf jeden verlassen und die Mittagspausen sind das highlight des Tages.
Die Arbeitsatmosphäre bei der Sham ist angenehm, wir arbeiten in einem Großraumbüro, haben aber auch 3 separate Räume in denen man Telefonate oder Meetings ungestört durchführen kann.
Kollegiale und wertschätzende Atmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Relyens ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ist halt Versicherung, viele Aufgaben wiederholen sich (je nach Abteilung), aber man darf viel zwischen den Ländern reisen. Lyon, Madrid, Milano, Düsseldorf.
Man kann immer ausmachen ein paar Tage länger zu bleiben und ein Wochenende (auf eigene Hotelkosten natürlich) dranhängen, um sich die Stadt anzuschauen. Gerade Lyon ist sehr zu empfehlen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Möglichkeit, 3 Monate lang in einer der ausländischen Niederlassungen zu arbeiten. Tolles Programm, um die internationalen Kollegen besser kennenzulernen.
Verpflichtende Schulungen gibt es ohnehin. Wenn ich mich speziell für etwas zertifizieren will oder nebenbei ein Studium machen möchte, muss ich nur fragen.
Gratis Französischkurs in der Arbeitszeit.
Ich habe bei der Sham mit einem Praktikum begonnen und habe einen Einblick in alle Bereiche des Unternehmens bekommen. Mir wurden passende und interessante Aufgaben gegeben, sodass mir selten langweilig wurde oder ich mich unterfordert gefühlt habe.
wie schon erwähnt gibt es regelmäßige Zielvereinbarungsgespräche. Gibt es Punkte, die ein MA verbessern möchte oder in denen man seine Kenntnisse vertiefen möchte werden Fortbildungen angeboten.
viele interne Weiterbildungen in Deutschland, interkultureller und länderübergreifender Austausch