Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

RemPro 
GmbH
Bewertung

Nicht empfehlenswert

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

übermäßige Kontrolle, bis heute kein Praktikumszeugnis erhalten (trotz mehrfacher Nachfrage), es wird keine Ausstattung gestellt, angespannte Stimmung im Team

Verbesserungsvorschläge

Interessantere Aufgaben, nicht nur PraktikantInnen einstellen, angemessene Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

Behaftet von Kontrolle, man wird mehrfach am Tag angerufen (auch auf dem privaten Handy) um zu überprüfen, womit man sich gerade beschäftigt

Kommunikation

Erfolgt zum Großteil per Teams; tägliche Daily Meetings. Häufig werden Infos vorenthalten

Kollegenzusammenhalt

Für mich der einzige Grund nicht sofort wieder zu kündigen.

Work-Life-Balance

40 Stunden, Arbeitszeiten vorgegeben. Urlaub gab es nicht (obwohl vertraglich festgelegt), die Urlaubstage wurden auch im Nachhinein nicht ausgezahlt - sehr fragwürdig

Vorgesetztenverhalten

Ziele teils unerreichbar, sehr viel Druck und Kontrolle wie o.g. durch Anrufe auf das private Handy

Interessante Aufgaben

Stundenlang Power Point Präsis zu erstellen/bearbeiten war für mich eher uninteressant

Gleichberechtigung

Hohe Frauenquote (Top!), jedoch die Bezahlung sehr ungerecht, manche verdienen gar nichts trotz Vollzeit Praktikum

Arbeitsbedingungen

Man nutzt seine eigenen Geräte und Räumlichkeiten, es wird nichts zur Verfügung gestellt. Testzugänge über private Mail nötig, um alle Tools nutzen zu können

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt is trotz Vollzeit-Praktikum unterirdisch, wurde nicht pünktlich gezahlt. Wie bereits beschrieben wurden auch die Urlaubstage nicht ausgezahlt und der letzten Gehaltszahlung muss man ebenfalls hinterherrennen

Image

nicht vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Hat mir persönlich nichts gebracht außer die Erkenntnis, dass man frühzeitig kündigen sollte, falls man merkt es passt nicht.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Anmelden