Eine tolle Einrichtung und ein Arbeitgeber der anders denkt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ganz klare positive Entwicklung. Die Qualität liegt im Vordergrund.
Verbesserungsvorschläge
Zur Zeit nichts! Ich kann nur sagen weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Die Residenz zeigt eine gute Arbeitsatmosphäre. Jeder Mitarbeiter muss natürlich seine teil dazu beitragen. Ich persönlich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Die Einrichtungsleitung hat immer ein offenes Ohr!!! Wir sprechen mit einander und lernen permanent dazu.
Kollegenzusammenhalt
Hier merkt man permanent eine Verbesserung. Ich denke wir sind auf einem sehr guten Weg und zeigen bald allen was für ein gutes Team die Residenz hat.
Work-Life-Balance
Hier muss niemand auf seine freien Tage oder seinem Urlaub verzichten. Alles geschieht hier freiwillig und mit Ausgleich bzw. Entlohnung.
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich fühle mich geachtet und wertgeschätz. Ob es die EL, RL oder die Geschäftsführung ist. Es gibt immer ein offenes Ohr und eine hohe Transparenz.
Interessante Aufgaben
Es ist deutlich zu merken das Emvia neue und innovative Wege geht. Es gibt oft neue Aufgaben oder Seminare von denen alle profitieren können, bzw. mit einbezogen werden. Weiter so und danke dafür.
Gleichberechtigung
Hier hat jeder eine Chance weiter zukommen!
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird aufeinander geachtet und Rücksicht genommen. Zur Zeit gibt es für die Mitarbeiter auch Massagen, die es nötig haben.
Arbeitsbedingungen
Wir haben gute Arbeitsbedingungen und würde ins alle über neue Kollegen freuen, die uns unterstützen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Residenz zeigt sich umweltbewusst und sozial. Bei Emvia wird darauf Wert gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Vergütung ist gerecht und wurde vor kurzen für Pflegefachkräfte erhöht. Die anderen Bereiche werden noch folgen. Hier herrscht eine Transparenz, so daß die Mitarbeiter-Zufriedenheit deutlich zugenommen hat.
Image
Es ist schade, daß es oft zu negativen Bewertungen aufgrund persönlicher Belange gekommen ist. Es kann sich aber jeder vom Gegenteil überzeugen. Leider neigen wir oft dazu nur negativ zu bewerten. Ich hoffe das wir in Zukunft mehr positives zu hören bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist alles möglich. Es ist möglich sich vom Pflegehelfer zur Leitungskraft weiter zu entwickeln. Jeder Mitarbeiter kann sich Weiterbildungen melden und diese werden vollständig übernommen.