4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechte Unternehmenskultur, schlechter Umgang mit den Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht sehr viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel.
Verbesserungsvorschläge
Mit Verlaub, aber den Stock aus dem Hintern ziehen, nicht immer so tun, als ob die Firma aus der eigenen Tasche aufgebaut wurde, geschweige denn die Angestellten vom eigenen Geld bezahlt werden. Nicht immer über die Köpfe hinweg entscheiden, oder so sprunghaft sein.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der ständigen Probleme zwischen BR und AG, sowie zwischen den genannten und den AN konstanter Unfrieden und schlechte Laune bei allen.
Image
Das Image der Firma ist in der Öffentlichkeit soweit ganz gut, was man jedoch innerhalb der Firma nicht behaupten kann. Zufriedene Kollegen gibt es nur sehr wenige.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit in Monatsstunden (Im Schnitt um die 200), mit je nach Wache auch höherer bis hoher Auslastung im 24Std Dienst.
Karriere/Weiterbildung
Zum einen durch den Beruf an sich bedingt, zum anderen auch vom AG verschuldet. Als Bsp. sei ein Kollege genannt, der gerne eine Zusatzqualifikation erwerben wollte, um dann in der Firma selbiges anzuwenden. Wurde ihm verneint. Hat der Kollege dann aus eigener Tasche bezahlt, und als Dankeschön wollte ihn die Firma dann in einen anderen Bereich versetzen, um die Zusatzqualifikation doch zu nutzen. Ende vom Lied, Kollege kündigt, und verfolgt seine Träume jetzt erfolgreich woanders.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut, wird aber durch einen hohen Wochenstundensatz erkauft. 48 Stunden Woche, oft auch 72 Stunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das was gemacht werden muss, wird gemacht, darüber hinaus kann man von Umwelt- und Sozialbewusstsein nicht sehr viel merken.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund oben genannter Problematik, schlechtes Klima auch unter den Kollegen. Gefördert durch Bereichstaktik, mit jeweils unterschiedlichen Interessen und Situationen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine besonderen Leistungen für ältere Kollegen. Lediglich die Möglichkeit auf KTW eingesetzt zu werden, wenn entsprechende Kapazitäten frei sind.
Vorgesetztenverhalten
Ausweichend, unklar in Anweisungen, schlechtes Vorbild, keine professionelle Distanzierung,
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind in der Tat sehr ambivalent. Während ein großer Teil der Wachen modern sind, ist es der andere Teil nicht. Die Fahrzeuge sind zwar gut ausgerüstet, allerdings nicht flächendeckend gleich. Langsam finden hydraulisch/elektrische Tragen Einzug, jedoch schleppend. Die Wachen haben teilweise keine freien Kapazitäten. Positiv sind die kostenlose Versorgung mit Wasser und freies Internet.
Kommunikation
Fehlerhafte, lückenhafte oder unzureichende Kommunikation bei den wichtigen Dingen, überproportionale Information bei den nicht wichtigen Dingen.
Gleichberechtigung
Anteil an Frauen und Angestellten mit Migrationshintergrund ist recht hoch.
Interessante Aufgaben
Aufgrund der Veränderungen im sozialen, wie auch gesellschaftlichen und medizinischen Gefüge, verändert sich die Einsatzlage insofern, dass immer mehr Menschen den Notruf für Bagatellen nutzen. Hier wird vom AG und der Politik leider nicht entsprechend nachgesteuert, und der Rettungsdienst und die Notaufnahmen dienen als Lückenbüßer.
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NFS Angestellter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neubau bzw Modernisierung einiger Rettungswachen, jedoch teilweise nicht funktional und mit fehlenden Räumen + Kapazitäten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung gegenüber seiner MA. Ein danke als Wort reicht in Zeiten der Pandemie nicht aus
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung für den MA
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gerade im Rettungsdienst sollte die Lage klar sein, leider ist dies in diesem Unternehmen gar nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
In der Kommunikation und Fortbildung der Mitarbeiter
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Klare Anweisungen, informationen kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Durch die eh schon vorhandene Mies Stimmung jetzt noch schlechtere
Umgang mit älteren Kollegen
Jung oder alt egal
Vorgesetztenverhalten
Wenn zu erreichen, dann Ausreden oder ruhigstellen
Kommunikation
Keine, keine klaren Anweisungen. Persönlicher Schutz ist Mangelware
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es geht deutlich besser.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird rettungsdienst mol ggmbh durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden rettungsdienst mol ggmbh als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich rettungsdienst mol ggmbh als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.