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Revalize 
GmbH
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Erich Honnecker wäre stolz

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie irgendwann hoffentlich Pleite gehen oder im Gefängnis landen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zusätzlich wird Homeoffice angeboten, damit die Büroräume vorraussichtlich gekündigt werden und der Arbeitnehmer den großen geldgierigen chefs finanziell weniger ein Dorn im Auge ist. Ob dies seine Kündigung beschützen wird? Man weiß es nicht, denn papa Amerika redet mit niemandem dessen Konto nicht die Millionen Dollar überschreitet.

Verbesserungsvorschläge

Lobenswert wäre es, wenn Revalize sich dazu entscheiden würde sich nicht in fremde Märkte im Ausland einzumischen. Traditionsunternehmen aufzukaufen mit der Premisse ein besseres füreinander zu schaffen und zu Versprechen, dass jeder seine Stelle behält. Ein "Niemand hat die Absicht eine Mauer zu errichten" ist der beste Vergleich zu den Absichten, die Revalize verfolgt. Traditionsunternehmen Kaufen, den Mitarbeitern weiterhin einen Job versprechen, nur um die Firmen zu schließen und alle Mitarbeiter wegzuwerfen. Die kommunikation wird ab dem Punkt, an dem die Entscheidung gefallen ist, dass der Mitarbeiter nicht mehr ein Teil der Firma sein soll komplett ausgesetzt. Man fühlt sich schon fast so, als ob ein bockiges Kind einen versucht zu ignorieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist stets gedrückt. Keiner weiß, was morgan passieren wird.

Kommunikation

Die Kommu ikation ist unterirdisch. Es werden oft falsche Versprechungen / Zukunftsvisionen kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

"Jeder muss schauen, wo er bleibt"

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Die vorgesetzten verhalten sich manipulativ und kennen Ihre mitarbeiter nicht beim Namen, noch haben Sie sich jemals ein gesicht gemerkt, welches nicht mit Ihnen in einem Rechtsstreit ist. Bei Revalize ist man kein Mitarbeiter oder Teil einer Firma. Man ist eine Angestelltennummer ohne Namen und Persönlichkeit.

Interessante Aufgaben

Die aufgaben, sofern vorhanden sind monoton oder sher unterfordernt. Wichtige und Interessante Themen werden in den USA behandelt. Die deutschen Ableger dienen eher zur Vergrößerung des Vertriebsbereiches.

Gleichberechtigung

Ein sehr starkes lgbtq+ freundliches und linkes politisches Weltbild, wird wie in den demokratischen mutterstaaten in Amerika kommuniziert, die realität in Deutschland sieht jedoch anders aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Arbeitserfahrung sowie dem Alter und Stand der älteren kollegen wird kein wert gelegt, noch ist Respekt vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausrüstung ist oft stark veraltet, noch entspricht sie den Normen oder ansatzweise den Vorraussetzungen für ergonomisches Arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Für einen Beruf mit vorheriger Berufsausbildung, wurde ich schlecher bezahlt, als im Einzelhandel ohne jegliche Vorerfahrung oder Berufsausbildung.

Karriere/Weiterbildung

Es sind keine relevangen Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden, noch eine reale karriere. Man muss hoffen, seinek Job morgen noch zu haben.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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