4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der gesamte Umgang mit Mitarbeitern und das bloßstellen von Mitarbeitern,das hintenrum sehr oft alles versucht wird einen bloßzustellen und sogar dazu bereit ist Mitarbeiter ohne wirklich jeglicher Begründung oder beweisen zu kündigen,nur damit die Personalkosten reduziert werden können und unten gehalten werden,dafür nimmt man alles in Kauf jemanden psychisch und körperlich zu schaden
Verbesserungsvorschläge
Einfach der komplette Umgang mit Problemen und Mitarbeitern.und mehr nach Leistung gehen anstatt wer besser kriechen kann
Arbeitsatmosphäre
Jeder kann in meinem Markt machen was er will,niemanden aus der Führung interessiert es einfach nicht was gemacht oder wer es macht,Hauptsache am Ende des Tages stimmt der Umsatz
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten werden so gemacht meistens wie gewünscht,man bekommt seine freien Tage und auch seine gewünschten freien Tage in der Regel!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sehr beliebt ist und gut kriechen kann bekommt man definitiv mehr Vorteile und wird mehr gefördert als wenn jemand Rückgrat hat und durch Leistung statt Worten Taten folgen lässt
Gehalt/Sozialleistungen
Für eine Single Person ist es ganz in Ordnung,nur mit einer abgeschlossenen Ausbildung mit mehr jähriger Berufserfahrung ist man trotzdem gleichgestellt mit Mitarbeitern die keine abgeschlossene Berufsausbildung haben und somit verdient man trotzdem das gleiche
Kollegenzusammenhalt
Anstatt miteinander zu reden oder Probleme gemeinsam aus dem Weg zu räumen wird hinter einem anderen übles Nachspiel getrieben und versucht Mitarbeiter bloßzustellen und dazu noch versucht mit mit allen Mitteln bis zum äußersten zu gehen mit kalkuliertem Schaden für die Gegenparteien inkl. Kündigungen.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon erwähnt,kaum bis keine Kommunikation speziell auf Umgang zwischen den Kollegen oder Probleme im Markt selber.Die Devise lautet eher gras drüber wachsen lassen,Tod schweigen,Probleme lösen sich schon von alleine.
Kommunikation
Kaum kommunikativer austauschen zwischen den Abteilungen oder zwischen den Mitarbeitern.Es wird einfach gearbeitet und wenn etwas ist nur hintenrum geredet und versucht Leute Sachen zu unterstellen und zu denunzieren!
Gleichberechtigung
Wieder zurückzuführen auf die Kommunikation und das gewisse ernannte Minderheiten bei gewissen problematischen Situationen stark bevorzugt werden
Interessante Aufgaben
Recht eintönige Arbeit von Tag zu Tag,aber dafür leicht zu bewältigen und ohne großen Stress oder Aufwand!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Verkäufer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die meisten Kollegen im GM waren zum Schluss top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalführung , das der Konzern nicht früher durchgreift wenn gewisse vorgesetzte von Mitarbeiterführung keine Ahnung haben und Leute was zu sagen den man besser keine Macht geben sollte.
Verbesserungsvorschläge
Rewe schaut euch bitte viel genauer die Marktleiterr an die Personal führen sollen !! Mehr Mitarbeiter Motivation
Sonst kann ich Rewe nur empfehlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sanja Glavić
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bisher alles super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rewe Regiemarkt durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Rewe Regiemarkt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rewe Regiemarkt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.