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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich finde generell im Einzelhandel ganz kritisch wie wenig wir verdienen für das was wir jeden Tag dort leisten.

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation unter uns Mitarbeitern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diese Machtausübung.

Verbesserungsvorschläge

Besseren Lohn.

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen Top

Image

Knochenjob

Work-Life-Balance

Es geht

Karriere/Weiterbildung

Sehr überschaulich

Gehalt/Sozialleistungen

Unter 1000 und das als Teilzeitkraft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Grade Rewe ist vorne mit dabei

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Sehr ausnutzend und Machtpositionierend

Arbeitsbedingungen

Müsste verbessert werden

Kommunikation

Naja verbesserungsbedürftig

Interessante Aufgaben

Im Handel macht man alles kreuz und Quer.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Rewe

3,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weihnachtsgeld/ Urlaubsgeld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schwierig! Work life balance.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Privatisieren!

Gehalt/Sozialleistungen

Als Führungskraft eher ein Schmerzensgeld! Und viel ist es auch nicht. Für Rewe natürlich zu viel und man ist selbstverständlich überbezahlt…


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angestellten unfreundlich

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Momentan nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das er seine Angestellten verheizt.
Nicht hinter ihnen steht

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf ihre Angestellten eingehen und sie nicht verheizen.
Wenn kein Personal da ist vielleicht mal die Öffnungszeiten überdenken, dann steht man nicht immer allein da.
Vielleicht würde doch der ein oder andere im Einzelhandel anfangen, wenn man nicht bis 22 Uhr arbeiten müsste

Work-Life-Balance

Fast kein Sa frei, ewig Ü Std

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Versuchen Umweltschutz umzusetzten

Umgang mit älteren Kollegen

Wird keine Rücksicht aufs Alter genommenen

Vorgesetztenverhalten

Stehen nicht hinter ihren Angestellten


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Wertschätzung nach 30Jahren Betriebszugehörigkeit.Mobbing mit älteren Kollegen.

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann ich persönlich leider nichts positiv bewerten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ungerechtigkeiten,und das man nicht auf meine Bedürfnisse u.Wünsche eingeht,andere bekommen alles,wenn es um Freizeit oder Urlaubswünsche geht.

Verbesserungsvorschläge

Die Führung auswechseln,die sind einfach fehl am Platz und keitewahrscheinlich überfordert

Arbeitsatmosphäre

Ganz schlecht

Work-Life-Balance

Schlecht.

Gehalt/Sozialleistungen

Das passt alles

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ok

Kollegenzusammenhalt

Gibt nur die Gute u.die blöde Clicke...

Umgang mit älteren Kollegen

Unmöglich.Mir wurde oft gesagt:wird Zeit ,das die Alten endlich gehen...obwohl ich in den letzten 7Jahre nicht einmal krank war,die Jugendlichen wegen jeder Keinigkeit sich Krank schreiben lassen.

Vorgesetztenverhalten

Man wird immer niedergemacht.Lob nur für die Vorgesetzten(Selbstlob)und die Ausdrücke zu manchem Mitarber unterste
Schublade...ausser die Lieblinge u.engsten Freunde.

Arbeitsbedingungen

Ok

Kommunikation

Sogut,wie Keine.

Gleichberechtigung

GAB ES NIE...die jüngeren u.Freunde der Vorgesetsten wurden immer bevorteiligt.

Interessante Aufgaben

MEINE Aufgaben an der Bedienung Fleisch, Wurst und Käse und der Kontakt zu den Kunden hat mir immer sehr viel Freude gemacht,weil man von Kunden(anders als von Vorgesetsten)auch mal positives Feedback bekommt.


Image

Karriere/Weiterbildung

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Es macht keinen Spaß mehr

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Aus Spaß an der Arbeit, wurde Frust wegen der Arbeit

Image

Mehr Schein als sein

Work-Life-Balance

Durch meine festen Tage , kann man gut alles andere planen

Kollegenzusammenhalt

Früher super Zusammenarbeit, mittlerweile weiß man nicht mehr, wem man sozusagen vertrauen kann

Vorgesetztenverhalten

Seit dem "Führungswechsel" geht es steil bergab. Teils sehr Junge "Vorgesetzte" werden gedrillt, auf...ich bin was besseres, ich habe immer recht, ich habe das Sagen..selbst wenn sie Fehler machen stehen Gebiets- Leiter hinter ihnen, wenn sie sich gut "einschleimen" konnten

Arbeitsbedingungen

-Vor Ladenöffnung arbeitet man nur mit der halben Beleuchtung in teils sehr dunklen Gängen
-Presse lässt sich erst ab 7 bedienen
- Arbeitsmaterialien bekommt man sehr schwer
- wenige mde Geräte
- keine minutengenaue Zeiterfassung
- steht man zb von 6- XX auf dem Plan wird trotz frühzeitigerem Beginn (sogar vor den Stempeln umgezogen usw) trotzdem auf 6 Uhr korrigiert oder manipuliert... Kann man so oder so auslegen

Kommunikation

Einige Dinge bekommt man nur zufällig mit

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Zahlung

Gleichberechtigung

Als Aushilfe ist man dort neuerdings das "niedere Volk" , was unter anderem schon durch die Kleidung mitgeteilt wird. Während alles, was über 15/16 std angestellt ist, in Blusen/Hemden verpackt wird und Aushilfen "nur" T-Shirts bekommen. Auch wenn Shirts eigentlich meiner Meinung nach besser sind, fühlt man sich durch diesem Gesichtspunkt ausgegrenzt bzw nicht als Teil des Teams

Interessante Aufgaben

Immer die gleiche Tätigkeit, null Abwechslung


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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naja

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Rewe ist ein guter Arbeitgeber für junge Leute. Flexibel und ein junges Team.

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Ahnung

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird REWE durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden REWE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich REWE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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