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Rhein-Erft 
Akademie 
GmbH
Bewertung

Innovation und Qualität im Fokus

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RHEIN-ERFT AKADEMIE GmbH in Hürth gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Produktmanagement ist kreativ und zielorientiert. Wir arbeiten eng zusammen, um Produkte zu entwickeln, die den Markt wirklich verändern.

Kommunikation

Klar, direkt und immer auf dem Punkt. Die Kommunikation ermöglicht es uns, schnell auf Marktveränderungen zu reagieren und unsere Strategien entsprechend anzupassen.

Kollegenzusammenhalt

Wir ziehen alle am selben Strang und jeder bringt seine Stärken ein, um unsere Produkte zum Erfolg zu führen.

Work-Life-Balance

Trotz des manchmal hektischen Tempos wird viel Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance gelegt. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bei Bedarf remote zu arbeiten, sind hierfür ein klares Bekenntnis.

Vorgesetztenverhalten

Unsere Führungskräfte sind Visionäre, die uns ermutigen, über den Tellerrand zu blicken. Sie bieten die nötige Unterstützung und Freiräume, um innovative Ideen zu verwirklichen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit im Produktmanagement ist vielschichtig und fordert mich täglich heraus. Die Möglichkeit, an der Entwicklung von Produkten zu arbeiten, die den Markt prägen, ist unglaublich motivierend.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen setzt sich aktiv für Gleichberechtigung und Diversität ein. Jeder Mitarbeiter erhält die gleichen Chancen, sich einzubringen und zu wachsen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die erfahrenen Kollegen in unserem Team werden sehr geschätzt. Ihr Wissen und ihre Einsichten sind für unsere Produktstrategien unverzichtbar.

Arbeitsbedingungen

Wir haben Zugang zu den neuesten Technologien und Arbeitsmitteln, die es uns ermöglichen, effizient und kreativ zu arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Produktentwicklung. Das Unternehmen nimmt seine Verantwortung gegenüber der Umwelt ernst und integriert ökologische Überlegungen in seine Geschäftsprozesse.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung ist marktgerecht und spiegelt den hohen Stellenwert unserer Arbeit im Unternehmen wider. Die Sozialleistungen sind umfassend und unterstützen das Wohlbefinden der Mitarbeiter.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind hervorragend. Es werden regelmäßig Schulungen und Seminare angeboten, die dazu beitragen, unsere Fähigkeiten und unser Wissen zu erweitern.


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