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Richemont 
Northern 
Europe 
GmbH
Bewertung

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Wahre Werte glänzen von Innen.. ausser in diesem Unternehmen..

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei RICHEMONT Northern Europe GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie sich für besonders schlau halten ...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

... das sie es sicherlich nicht sind...
NICHT IM GERINGSTEN...

Verbesserungsvorschläge

Change your running system!!!

Arbeitsatmosphäre

Einer für alle und alle für keinen

Kommunikation

So wie es reingerufen wird.. so wird auch das Echo der Inkompetenz ertönen, die einem durch selbszverliebte und überschätzte Führung suggeriert wird.. Herrlich Link....

Kollegenzusammenhalt

Enttäuschung pur... Lasst euch dort nicht von Problemen anderer vollquatschen, denn wenn ihr eins habt.. naja dann habt halt ihr eins...

Work-Life-Balance

Jajaja die Firmenstruktur lässt dich nicht mehr so schnell vom Haken, hat sie dich erstmal gepackt.. Geht ganz schnell bei der Salamitaktik.. Arbeit wird immer mehr.. Gehalt aber nicht... Mmmhh. ... Vorsicht!

Vorgesetztenverhalten

Der Eine lacht alles weg und die Andere verschlimmbessert alles!!!

Gleichberechtigung

Wird einem von Modulen vorgegaukelt...

Umgang mit älteren Kollegen

Wen interessiert es.. Ich ich ich ich... Das ist die wirkliche Devise dort

Arbeitsbedingungen

Ok

Gehalt/Sozialleistungen

Arbeit immer mehr... Ja
Gehalt gleichbleibend... ja

Image

Was hab ich mich gefreut...
Und später sehr bereut...
Lasst euch nicht blenden.. Denn Blender gibt es dort viele...

Karriere/Weiterbildung

Wenn sich die verantwortliche Dame ein Herz nehmen würde, so wie sie sich die Salatherzen gelangweilt während der Telefonate einverleibt hat, wäre sicherlich mehr drin...


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Julia Renner, HR Generalist
Julia RennerHR Generalist

Liebe:r Kollege:in,

vielen Dank, für dein Feedback. Wir bedauern deine negative Bewertung. Uns ist es sehr wichtig, Kritik anzunehmen und mit unseren Kolleg:innen im Austausch zu stehen, damit wir die Möglichkeit haben, etwas zu verbessern.

Leider fällt es mir bei deiner Bewertung etwas schwer, genau zu verstehen, was dich stört, da sie zwar sehr emotional, aber wenig konkret geschrieben ist.

Lass uns dazu gerne noch einmal in den persönlichen Austausch gehen um die genauen Punkte deiner Unzufriedenheit herauszufinden und die Arbeitsatmosphäre zukünftig für dich wieder verbessern zu können.

Ich würde mich freuen, wenn du dich bei mir meldest – natürlich vertraulich.

Liebe Grüße
Julia

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