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Jetzt Profil vervollständigen13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pünktliche Bezahlung
s.o.
Weihnachtsgeld. Aufstiegsmöglichkeiten für alle
Gibt es so gut wie keine
Ich wurde vorgewarnt.
Es gibt hier und da mal eine Schulung. Aufstiegschancen haben nur wenige
Die Alteingesessenen oder die, die sich sympathisch sind halten zusammen. Wenn etwas nicht gut läuft wird es auf andere geschoben
Es wir viel geredet und wenig umgesetzt
Schlüsselobjekt
Wenn man Fragen hat oder Nachweise benötigt dauert es Wochen bis man Antwort erhält
Gehalt liegt auf niedrigem Niveau. Teilzeitbeschäftigte haben unterschiedlichen Urlaubsanspruch. Kein Weihnachtsgeld. Keine Sonderzahlungen oder Bonus für gute Arbeit
Freundlich, hilfsbereit, super Schulung
Pünktliche ehrliche Auszahlung
Immer erreichbar
Freundlich
Keine konkreten Aussagen weshalb keine Übernahme
Nicht 2 mal verlängern ein super zwischen Zeugnis senden und dann nicht übernehmen:)
Vielleicht Prämien für die Mitarbeiter
Absprachen werden nicht oder nur am Rande eingehalten. Nachdem mein Zeitvertrag ausgelaufen ist, habe ich nach vorheriger mündlicher Verlängerungsbestätigung doch den Bescheid erhalten, dass mein Vertrag beendet wird. Auf Nachfrage beim Arbeitgeber ist niemand eingegangen und erst nach mehrmaligem nachbohren wurde mir mitgeteilt, dass ich für die Dinge gekündigt wurde, die eine andere Kollegin mit unbefristetem Vertrag gemacht hat.
Es sollte auch bei kleinen Objekten darüber nachgedacht werden, angepasste Materialien anzubieten und auch ggf. Materialwägen anzupassen, wenn diese nicht mehr fahren können.
Leider gab es KEINE Atmosphäre. Man wurde (ohne Einarbeitung) in ein Objekt gestellt, dass man sich vorher mal kurz ansehen konnte und dann musste man mit veralteten Materialien reinigen.
Bei einem Schlüsselobjekt, kann man sich die Zeit der Reinigung aussuchen bzw. mit dem Auftraggeber absprechen.
Gehalt bewegt sich LEICHT oberhalb des Mindestlohn, leider wurden weder in der Minijob- noch in der Teilzeittätigkeit andere Sozialleistungen angeboten, außer eine Gesundheitsberatung einmal im Jahr.
Wasser mit Reiniungsmitteln sollten in einigen Objekten einfach draußen ausgegossen werden, in Beete bei Bäumen und Büschen.
Gibt es in der Firma leider, meiner Meinung nach, überhaupt nicht. Es wurde dauerhaft auf neuen Kollegen herumgehackt, die "alteingesessenen" haben sich nichts sagen lassen und am Ende sind die Neuen immer die, die alle Fehler machen.
Älter Kollegen wurden aufgrund der körperlichen Belastung häufiger krank und wurden dann ohne Vorwarnung gekündigt.
Wenn es ginge, würde ich keinen Stern geben. Nach einem Vorgesetztenwechsel gab es nur noch Probleme in der Absprache, Fehler wurden immer nur bei den Angestellten gesucht, aber Absprachen wurden ignoriert und nicht eingehalten, sodass man überhaupt keine Chance hatte.
Materialien waren teilweise so kaputt, dass man sie nicht verwenden konnte, die Putzwägen in verschiedenen Objekten nicht richtig ausgestattet und wenn man nach neuen Reinigungmitteln gefragt hat, kamen diese erst (wenn überhaupt) Wochen später.
Kaum oder keine Möglichkeit der Abstimmung untereinander. Abredungen wurden nicht eingehalten und Nachfragen nicht beantwortet.
Eingestellt wurde jeder, mit wenig Deutschkenntnissen, ob Mann oder Frau.
Kündigung während der Probezeit, ohne Vorwarnung.
Vorarbeiter war mir gegenüber nicht ehrlich.
Das Unternehmen verlangt von seinen Mitarbeitern Qualität, die dazugehörige
Zeit fehlt aber leider. Mehrarbeit wird nicht vergütet. Ich musste noch extra arbeiten ausführen, wobei meine Arbeitsvolumen gleich geblieben ist.
Die zusetzliche Arbeit wurde nicht vergütet.
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