Nie wieder!
Verbesserungsvorschläge
Kunden und Mitarbeiter nicht so behandeln wie es aktuell getan wird.
Ich würde gerne deutlicher werden, aber dann würde der Post wohl gelöscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr bedrückt und es vergeht kein Monat ohne eine Kündigung oder einen Rausschmiss. Letzteres wird nicht einmal kommuniziert.
Außerdem ist es eine Atmosphäre ständiger Schuldzuweisungen seitens der Firmenleitung, ich habe mehrfach erlebt, wie Mitarbeiter für Fehlentscheidungen des Managements als Sündenbock vor der gesamten Company herhalten mussten
Kommunikation
Die Gründerin ist max 2/Woche im Büro, manchmal auch wochenlang einfach weg.
Im Büro sind beide Gründer für sich und es findet kaum Kommunikation mit den Mitarbeitern statt.
Der Gründer ist zwar jeden Tag anwesend, kommentiert aber nur sehr einschlägig mit bestimmten Mitarbeitern, die ihm wohl gesonnen sind. Der Rest wird tatsächlich ignoriert
Kollegenzusammenhalt
Nach dem Motto „Geteiltes Leid ist halbes Leid“ empfand ich den Kollegen Zusammenhalt als top!
Work-Life-Balance
Überstunden werden aktiv erwartet und auch so kommuniziert. Deadlines sind (aufgrund von Finanzierungsknappheit) so dermaßen knapp, dass diese auch regelmäßig erbracht worden mussten.
Vorgesetztenverhalten
1 Stern für einen Manager der wirklich top war aber speziell die Firmenleitung empfand ich als unfreundlich, teilweise sogar hoch toxisch und unreflektiert.
Interessante Aufgaben
Eigentlich immer dieselbe Arbeit. Die interessanten Aufgaben bekommen nur Führungskräfte welche so oft wechseln, dass ich/man schon gar nicht mehr weiß, wer welche Aufgabe aktuell hat
Arbeitsbedingungen
Schönes Office, gutes Equipment.
Emotional gesehen leider 0 Sterne
Gehalt/Sozialleistungen
Je nach stelle faire Bezahlung
Image
Wenn man mit Brokern oder Kunden spricht, wird schnell klar dass das Image heftig leidet.