9 Bewertungen von Bewerbern
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bei der Online'Terminvereinbarung sollte mit eine Bestätigung erfolgen.
Es erfolgt am genannten Termin von Seiten des Arbeitgebers keine Kontaktaufnahme weder telefonisch noch per Email.
Absolutes No-go!
Absprachen sollten eingehalten werden, auch wenn es "nur" um einen Rückruf geht
Wenn man schon Bewerbungsunterlagen mit Vermerk "zu Händen Personalabteilung" per Einschreibe- Rückschein hin schickt und keine Rückmeldung erhält und man nach 2-3 Wochen telefonisch nachfragt was Fakt ist und eine genervte Mitarbeiterin sagt sie ruft zurück. Man erst nach 7 Tagen einen Rückruf erhält mit der selben genervten Mitarbeiterin,die einen mitteilt,dass keine Unterlagen eingegangen sind und man ihr sagt,dass es nicht sein kann,da man die Unterlagen per Einschreiben- Rückschein hin geschickt hat. Darauf die Mitarbeiterin nur kurz antwortete, dann haben sie eine falsche Anschrift angegeben. Ich erhielt weder eine Rückantwort, die ich verlangte (da es dass Arbeitsamt verlangt),noch erhielt meine Sachbearbeiterin vom Arbeitsamt eine Rückmeldung von dieser Firma!
Nicht so von oben herab die älteren Bewerber am Telefon sowie beim Vorstellungsgespräch behandeln,trotz 3 erlernten Berufen mit langjähriger Berufserfahrung
Telefonisch Infos zu einer Stelle angefordert im Vertrieb nachdem ich angeschrieben worden war, Unterlagen zugesandt an den richtigen Ansprechpartner (männlich) und es kam keine Reaktion mehr trotz nochmaligen Nachfassens. Professionell ist anders und meine Zeit kann ich sich anders verplempern.
Kompetentes Erstgespräch am Telefon.
Danach Einladung zum Termin mit Personalabteilung und Verantwortlichen. Gespräch war sehr einseitig. Es wurden viele hektische Fragen gestellt, mein Gesprächsanteil war eher gering. Im Gespräch wurde die Belastbarkeit in Stresssituationen getestet. Teilweise falsche Behauptungen des Gesprächsführers wurden aufgestellt. Als Bewerber wurde man sehr verwirrt. Kein Dialog, sondern eher ein Monolog mit Forderungen. Mehrfach wurde betont, wie hat der Job sei und wie viel Biss man dafür bräuchte. Weiteres Rollenspiel am Telefon wurde angekündigt. Fand allerdings nicht zum geplanten Termin statt. Danach sollte ein viertes Gespräch folgen. Von interner Kollegin habe ich erfahren, dass die Stimmung nicht gut ist.