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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Auf Bewerbungen wird gar nicht erst reagiert.

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Rezeptionsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Celler Tor reagiert leider überhaupt nicht auf Bewerbungen zu ausgeschriebenen Stellen. Schon schade, dass man Bewerbern so wenig Respekt entgegen bringt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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