21 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
RIO - The Logistics Flow (TB Digital Services GmbH) Bewertungen
RIO
-
The
Logistics
Flow
(TB
Digital
Services
GmbH)
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 76%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Perfektes Full-Stack Software Engineering!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei RIO gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein professionelles und zugleich lockeres und entspanntes Umfeld. Die Kollegen sind cool drauf; der Team-Spirit ist hoch. Feedback-Kultur wird groß geschrieben, die Hierarchien sind angenehm flach und man kann jederzeit auch mit C-Level Kollegen entspannt einen Kaffee trinken und quatschen.
Work-Life-Balance
Vollkommene Flexibilität. Kein Micro-Management. Überstunden sind rar oder quasi nicht vorhanden. Urlaub spricht man innerhalb des Teams ab; ansonsten funkt Niemand dazwischen.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt in den einzelnen Teams. Team-Zusammensetzung ist kein Zufall, sondern wird gründlich überlegt und geplant. Sehr gute Zusammenarbeit auch zwischen den Teams.
Vorgesetztenverhalten
Vom Team Lead über die Engineering Manager bis hin zum C-Level verhalten sich alle Vorgesetzten stets freundlich und unterstützend, fördernd und vertrauensvoll.
Kommunikation
Aktuelle Vorgänge, Kunden, Sales und allgemein die "Lage der Nation" werden regelmäßig und transparent kommuniziert. Man hat ein offenes Ohr für Kritik und Verbesserungsvorschläge.
Interessante Aufgaben
Die Teams genießen ein Maß an Autonomie, das ich so noch nie erlebt habe. Die Planung und Aufteilung der Aufgaben macht das Team selbst genauso wie die Festlegung des Arbeitsmodus.
Die Engineers arbeiten als ECHTE Full-Stack Engineers mit ECHTEM Continuous Delivery. Es wird keine Zeit mit sinnlosen Cargo-Cult-Aufgaben verschwendet, sondern man konzentriert sich lieber auf die Entwicklung von Features in hoher Qualität.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Startup Feeling im Konzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei RIO The Logistics Flow gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fairer Umgang miteinander und es wird dauerhaft geschaut, wie die Fairness gesteigert werden kann durch z.B. Feedback Tools
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Könnte noch bekannter werden, da RIO sich nicht verstecken muss
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten und wenn man mal länger arbeitet, kann es auf Vertrauensbasis wieder ausgeglichen werden
Karriere/Weiterbildung
Teilweise etwas eingeschränkte Möglichkeiten an denen aber stetig gearbeitet wird
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt durch den IG Metall Tarifvertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Geschäftsmodell ist nachhaltig und so wird auch intern versucht, alles digital zu lösen
Kollegenzusammenhalt
In meiner bisherigen Laufbahn der beste Kollegenzusammenhalt, den ich bisher erlebt habe. Häufig trifft man sich abends wenn man im Büro ist zum Afterwork oder geht gemeinsam in die Kantine. Fürs home Office gibt es ein Format an dem jede zwei Wochen ausgelost wird, mit wem man sich mal wieder connecten sollte
Umgang mit älteren Kollegen
Alles sind ein Team
Vorgesetztenverhalten
Es ist ein miteinander nur teilweise wäre es gut, wenn die Vorgesetzten einen noch mehr bei der Weiterentwicklung unterstützen würden
Arbeitsbedingungen
Modernes Office mit Team Räumen, Open Space und vielen verschiedenen Meeting Räumen von klein bis Groß. Curved Bildschirme und höhenverstellbare Tischen für alle. Choose your own device beim Onboarding
Kommunikation
Regelmäßige Townhall Meetings und ASK me Anything Sessions mit der Geschäftsführung
Gleichberechtigung
Es gibt Frauenbeauftragte, LGBTQI+ Beauftragte und beim Gehalt wird kein Unterschied beim Geschlecht gemacht
Interessante Aufgaben
Spannende Aufgaben allerdings wird auch häufiger mal ein Projekt noch kurzfristig wieder gestoppt oder verschoben, was teilweise etwas frustrierend sein kann
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Absolute Wohlfühl-Company!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RIO The Logistics Flow gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im ganzen Unternehmen begegnet man sich auf Augenhöhe, es herrscht eine Duz-Kultur und man fühlt sich ab dem ersten Tag gut aufgehoben und integriert. Alle KollegInnen sind extrem bemüht und freundlich.
Image
Auf dem Markt noch nicht so bekannt wie gewünscht, aber auf dem richtigen Weg :)
Work-Life-Balance
Man kann seine Arbeitszeiten sehr frei einteilen und somit auch private Termine und Familie gut mit dem Job vereinbaren. Peakweise gibt es etwas mehr zu tun (z.B. vor wichtigen Messen), aber dafür erhält man auch Ausgleichsurlaubstage, um potentielle Überstunden wieder abzufeiern. Darüber hinaus generell sehr viel Erholungszeit, da z.B. auch die Tage zwischen Weihnachten und Silvester zusätzlich zum eigenen Jahresurlaub (30 Tage) frei sind.
Außerdem muss man nur 2 Tage pro Monat im Office sein, der Rest der Zeit kann remote gearbeitet werden (auch aus dem Ausland)
Karriere/Weiterbildung
Man kann individuell Trainings buchen und verfügt dabei auch über ein vorgegebenes Budget.
Gehalt/Sozialleistungen
RIO ist tarifgebunden - also hat man viele Vorzüge von IG Metall! (z.B. mehrere Sonderzahlungen zusätzlich zum Jahresgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, großzügige betriebliche Altersvorsorge)
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem und man verfolgt ein gemeinsames Ziel. Natürlich muss man hierfür manchmal ein wenig aus seinem "eigenen" Bereich heraus und anpacken, aber der Teamspirit ist dafür umso besser!
Arbeitsbedingungen
Extrem modernes Office im Herzen Schwabings (Parkstadt Schwabing) mit neuesten Technologien (große Curved-Monitore und höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, Buchungssystem via App für freie Plätze) und Ausblick über München von der Dachterrasse
Kommunikation
Die unternehmensweite Kommunikation erfolgt über Slack und ein Townhall-Meeting, das alle 2 Wochen stattfindet und das komplette RIO Team über aktuelle Strategien o.ä. informiert.
Interessante Aufgaben
Da RIO noch sehr jung und relativ klein ist (ca. 130 MA), gibt es noch superviele Aufgabenbereiche, in die man eintauchen kann. Es wird definitiv nicht langweilig!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Modernes Unternehmen mit Vorzügen von Großkonzernen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei RIO The Logistics Flow gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Teams mit vielen jungen und aufgeschlossenen Leuten.
Work-Life-Balance
Schönes Hybrid-Model zwischen Remote und Office, das zudem frei wählbar ist.
Gleichberechtigung
International, aber das Management dürfte diverser sein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Dynamisches Start-Up im Konzern | Tolle Kollegen und gute Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RIO The Logistics Flow gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamevents 1-2 pro Jahr mit Aufmerksamkeiten und Wertschätzung für Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
langfristiger roter Faden in der Unternehmensstrategie fehlt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt, muss vom Mitarbeiter aber sehr eigenverantwortlich angestoßen werden
Karriereentwicklung schwierig und überhaupt nicht proaktiv
Gehalt/Sozialleistungen
IG-Metall Tarif
Gleichberechtigung
keine Frauen in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Hoher Workload, aber viele Möglichkeiten sich selbst einzubringen und eigenverantwortlich Ideen umzusetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Great place to develop software and further!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei RIO gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flat hierarchies, no silos, straight forward communication, unwaveringly committed to keep the agile startup spirit.
Great state of the art technology stack and the right mindset to keep that for the future. Gives software developers the tools, the environment and the necessary amount of freedom to get better day by day.
Last but not least RIO has proven to be a responsible and caring company especially in times of corona.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sometimes a bit struggling making to make straight forward strategic decisions, but its getting better.
Arbeitsatmosphäre
I like, but of course it depends on the team you are working with.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Enabling smart interaction in transport and logistics efficient will help to build a better more sustainable world. It's an intrinsic part of our mission.
Kommunikation
Everybody can talk to everybody at eye level. Just sometimes we try to change so many things at the same time without big upfront planing and then the chaos starts :-)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nur eine Zwischenstadion
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei RIO The Logistics Flow gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Karrierepfade für alle Mitarbeiter
- Konkrete Vision und Story, was die Firma tut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Start-up in einem Großkonzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei RIO The Logistics Flow gearbeitet.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, Home Office,
Karriere/Weiterbildung
Aktuell eher schwierige Karriere Gestaltungen. Weiterbildungen möglich und gewünscht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt uns Sozialleistungen von MAN übernommen. IG Metall, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, jährliche Bonuszahlungen
Umgang mit älteren Kollegen
Haben neben vielen jungen Kollegen auch ein paar Ältere.
Vorgesetztenverhalten
Faires und transparentes Verhalten. Fördern und fordern.
Gleichberechtigung
Kann mich als Mann nicht beschweren. Kenne keine Gegenteiligen Aussagen von den Kolleginnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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geniale Vision mit vielen Aufgaben und Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei RIO gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz vieler Rahmenbedingungen ist die Atmosphäre und der Mitarbeiterzusammenhalt die Vision umzusetzen sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde einige Prozesse und Rahmenbedingungen nicht gut und passend für einen digitalen software Bereich.
Verbesserungsvorschläge
RIO sollte den agilen Weg konsequenter weiter gehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Start-up und Großkonzern auf einmal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei RIO gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verantwortungsvolle Tätigkeiten, gute Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hoher Druck, teilweise unstrukturiert, hohes Wachstum, dadurch große Fluktuation
Arbeitsatmosphäre
Viele Freiheiten und Verantwortung, geregelte Prozesse, viele Kollegen, viel Engagement gefordert
Work-Life-Balance
Es wird viel von jedem Mitarbeiter erwartet. Ich nutze jeden Tag nach Feierabend mein Mobiltelefon und check emails. Das wird nicht zwingend erwartet aber ist der Normalfall. Auf der anderen Seite ist es kein Problem kurzfristig wegen privater Belange daheim zu bleiben oder andere Freiheiten zu genießen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der flachen Hierarchie weniger Aufstiegs Chancen. Schlüsselpositionen sind besetzt es werden vorrangig Leute gesucht die umsetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
RIO ist Teil von MAN Truck & Bus, sowie eine Marke der Volkswagen AG. Dadurch Tarifgebundenheit. Sichere tarifgebundene Zahlungen, Urlaubs und Weihnachtsgeld, sowie Sonderleistungen sind die Regel.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für jeden immer da. Allerdings starkes Wachstum und damit viele neue Kollegen. Die Mannschaft von vor einem Jahr kennt dreiviertel der aktuellen Belegschaft nicht.
Vorgesetztenverhalten
Offene Kultur, flache Hierarchie, jeder ist für jeden jederzeit zu erreichen (wenn er denn da ist)
Arbeitsbedingungen
Choose your own device, jeder bekommt was er zum Arbeiten benötigt. Sei es Technik Computer Mobiltelefone oder anderes. Angenehme Schreibtisch Atmosphäre mitten in München alle Kollegen aller Abteilungen sitzen zusammen.
Kommunikation
Es wird größte Achtung darauf gelegt alles zu den Kollegen zu kommunizieren. Aber aufgrund des agilen und schnellen Wachstums, sowie Wandels der Firma ist es nie möglich alle Informationen an alle zu verteilen.
Interessante Aufgaben
Der interessanteste Job den ich je hatte. Viele Freiheiten, meine Meinung zählt, ich darf entscheiden solange wie es funktioniert. Wenn nicht wird darüber diskutiert und eine Lösung gefunden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RIO - The Logistics Flow (TB Digital Services ) durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden RIO - The Logistics Flow (TB Digital Services ) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RIO - The Logistics Flow (TB Digital Services ) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.