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RIW 
Dienstleistungs-GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RIW Dienstleistungs die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
RIW Dienstleistungs
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
RIW Dienstleistungs
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    71%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    57%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Heuchlerisch von oben herab, verlogen und hinterhältig.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Quadriga garantiert gut. Ansonsten werden nur Lügen verbreitet

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Werden von oben hin gegeneinander aufgehetzt

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kennt hier niemand, außer HO, was überall inzwischen die Regel ist.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Beurteilt es selbst: ältere Kollegen werden rausgeekelt, Kranke im Stich gelassen und noch hintergangen.

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habt ihr eine Lupe zum suchen? Ich auch nicht!

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