Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RKT die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Jeden Fehler kritisieren oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Großes Lob! Die RKT beschäftigt tolle und gut ausgebildete Mitarbeiter!
Arbeitszeit bewegt sich im Rahmen. Kernarbeitszeiten vorhanden.
Gute Arbeitsatmosphäre, innerhalb der Teams und auch Abteilungsübergreifend.
Offene Kommunikation von Top -> Down und Bottom -> Up
Mitarbeiter können über KVP oder Verbesserungsvorschläge neue Ideen einbringen, Vorgesetzte geben transparente Feedbacks und nehmen den Mitarbeiter ernst.
Guter Zusammenhalt der Teams und auch übergreifend, klar kommt man aber auch nicht immer mit jedem aus...
Kommt sehr auf die Abteilung an. Dem oberen Management sollte man aus dem Weg gehen.